Manuel Anthis

bildet sich zurzeit weiter. 🎓

Angestellt, Head of Merchandise Management, CALIDA AG
Sursee, Schweiz

Fähigkeiten und Kenntnisse

Erfahrung im Bereich Einkauf
Warenplanung und -Steuerung
Personalführung
Aufbau und Führung der operativen Organisation
Projektführung
Implementierung und Schulung neuer Software
Management
Logistik
E-Commerce
Vertrieb
SAP
Einzelhandel
ERP
Deutsch
Supply Chain Management
MS Office
Verkauf
Prozessoptimierung
Reporting
Changemanagement
Merchandising
Büroorganisation
Business Development
Business Process Management
Englische Sprache
Microsoft Excel
strategisch
Selbstständigkeit
Auslandserfahrung
Interkulturelle Kompetenz
Hands-on-Mentalität
Analytisches Denken
Unternehmerisches Denken
Neugier

Werdegang

Berufserfahrung von Manuel Anthis

  • Bis heute 5 Jahre und 3 Monate, seit Jan. 2021

    Head of Merchandise Management

    CALIDA AG

    Leitung der strategischen Neuausrichtung und Transformation des Warenmanagements in eine Omnichannel-Struktur. Integration von E-Commerce und Wholesale in eine einheitliche Warensteuerung. Verantwortung für den gesamten Warenfluss inkl. KPI-basiertem Performance-Controlling, Bestandsoptimierung und Forecast-Verbesserung. Entwicklung kanalindividueller Sortimentsstrategien für über 400 POS. Führung eines Teams von 17 Mitarbeitenden, Förderung von Zusammenarbeit, Innovation und agilen Führungsprinzipien.

  • 2 Jahre, Jan. 2019 - Dez. 2020

    Head of Merchandise Planning & Allocation

    CALIDA AG

    Verantwortlich für den Aufbau und die Steuerung eines kanalübergreifenden Warenmanagements und die Erweiterung des KPI-basierten Performance-Controllings, sowie des Merchandise Managements auf weitere Wholesale-Partner. Optimierung von Sortiments- und Bestandsarchitekturen sowie Entwicklung POS-spezifischer Allokationslogiken für über 260 POS. Implementierung datengestützter Prozessverbesserungen und Aufbau effizienter Planungs- und Reportingprozesse. Führung eines Teams von 13 Mitarbeitenden.

  • 4 Jahre und 8 Monate, Mai 2014 - Dez. 2018

    Merchandise Planning & Allocation Manager

    CALIDA AG

    Erweiterung des Warenmanagements durch Integration der Outlet-Stores und internationaler Wholesale-Key-Accounts in die operativen Prozesse. Verantwortlich für das Onboarding von sechs Wholesale-Partnern sowie für die Sicherstellung reibungsloser Warenprozesse über mehr als 140+ POS. Teamerweiterung und Prozessharmonisierung über die Vertriebskanäle hinweg.

  • 5 Jahre, Mai 2009 - Apr. 2014

    Retail Planning & Merchandising Manager

    Calida AG

    Aufbau der Abteilung Retail Planning & Allocation mit einem Team von vier Mitarbeitenden. Steuerung der Warenverfügbarkeit, der Margen und der Flächenleistung für 100 Retail Stores, Entwicklung standardisierter Allokations- und Replenishmentprozesse, sowie die Implementierung KPI-basierter Controlling-Systeme. Förderung operativer Exzellenz in Warenplanung- und Steuerung. Bereichsverantwortung bei der Einführung von SAP Retail und Cognos TM1.

  • 2 Jahre und 4 Monate, Jan. 2007 - Apr. 2009

    Senior Merchandiser

    PUMA Group

    Aufbau und Führung eines Allocation-Teams bestehend aus 2 Mitarbeitenden. Verantwortung für die Warensteuerung der Retail Stores der EEA-Region. Aufbau effizienter Bestands- und Nachversorgungsmechanismen. Optimierung von Warenrotation und Flächenperformance. Enge Abstimmung mit Einkauf, Vertrieb und Logistik. Einführung eines neuen Warenwirtschaftssystems.

  • 1 Jahr und 2 Monate, Nov. 2005 - Dez. 2006

    Allocator

    PUMA Group

    Warensteuerung Retail & Outlet Stores der EEA-Region. Umsetzung zentraler Steuerungsvorgaben auf Filialebene. Performance-Analysen zur Optimierung der Filialbestände, der Warenverfügbarkeit und zur Ausschöpfung des Absatzpotentials. Koordination von Produktlancierungen mit Einkauf, Planning und Marketing. Enge Zusammenarbeit mit Retail Sales Management und Retail Operations.

  • 1 Jahr und 8 Monate, März 2004 - Okt. 2005

    Kaufmännischer Mitarbeiter

    Versace

    Operative Aufgaben in den Bereichen Logistik, Bestandskontrolle und Einkauf für vier Retail-Stores und zwei Outlet-Stores in Deutschland. Sicherstellung der Einhaltung von Anforderungen zum Markenschutz. Unterstützung des Allokationsprozesses für zwei deutsche Outlet-Stores, einschließlich täglicher Koordination und Nachversorgungsaktivitäten.

  • 1 Jahr und 9 Monate, Juni 2002 - Feb. 2004

    Vertriebsmitarbeiter

    Prodata Software GmbH

  • 4 Monate, Sep. 2001 - Dez. 2001

    Vertriebsmitarbeiter

    Conzept Beckord KG

  • 2 Jahre und 7 Monate, Feb. 1999 - Aug. 2001

    Assistent des Betriebsleiters

    Flick Aktuell GmbH

  • 2 Jahre und 6 Monate, Aug. 1996 - Jan. 1999

    Ausbildung zum Industriekaufmann

    Flick Aktuell GmbH

Ausbildung von Manuel Anthis

  • 1 Jahr und 8 Monate, Okt. 2002 - Mai 2004

    Europäische Unternehmensführung

    Fachhochschule der Wirtschaft (FHDW)

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Italienisch

    Gut

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