Marco Gohlke

Aufbau eines Business Development Center (BDC) für 54 Standorte. Das BDC übernimmt Leadmanagement, Terminsteuerung, Kundenbetreuung, Kampagnenmanagement & Qualitätskontrolle. Durch KI-gestützte Prozessoptimierung & Digitalisierung verfolgen wir das Ziel einer zentrale Steuerung aller Kundenprozesse sowie eine effiziente, datengetriebene & zukunftssichere Optimierung der Abläufe – mit Fokus auf Effizienz & Kundenzufriedenheit.

Personalberatung und beruflichen Weiterbildung - Leitung und Aufbau der Personalberatungsunit. - Umfassende Klienten-Beratung in diversen HR-Themen. - Personalrekrutierung für Kunden – Identifizierung, Ansprache und Vorauswahl. - Active Sourcing und Executive Search im Auftrag. - Durchführung psychologischer Eignungsdiagnostiken. - Entwicklung und Implementierung von Rekrutierungs- sowie On-/Offboarding-Strategien. - Bereitstellung individueller Karriereberatung.

Freiberuflicher Dozent für folgende Themen: - Eignungsdiagnostiker - Personalmanagement, Personalentwicklung und Personalreferent - Grundlagen Buchhaltung - MS Office Führerschein - Büroassistenz

- Personalrekrutierung für Kunden – Identifizierung, Ansprache und Vorauswahl. - Active Sourcing und Executive Search im Auftrag - Beratung und Coaching in Karrierefragen, persönlicher Entwicklung und Kompetenzerweiterung. - Durchführung von Eignungsdiagnostiken und persönlichkeitspsychologischen Analysen.

Personalmanagement: Personalbeschaffung, Mitarbeiterentwicklung, Mitarbeitergespräche, Personalverwaltung. Office Management: Vorbereitende Buchhaltung inkl. Lohn- und Gehaltsabrechnungen, Organisation von Meetings, Datenanalyse und Aufbereitung, Reiseplanung. IT-Administration: IT-Infrastrukturentwicklung und Betreuung, Koordination mit externen Dienstleistern, Bereitstellung von First-Level-Support.

- Schulung von neuen Unternehmenspartnern auf Seminaren. (>100 Teilnehmer pro Seminar). - Haupthemen: Effektive Verkaufsstrategien, Kundenbeziehungsmanagement, Produktpräsentation und -demonstration, Persönliche Entwicklung und Motivation.

Vertrieb von Reinigungs-, Pflege- und Wellnessprodukten über ein Multi-Level-Marketing-Modell. - Strategische Kundenakquise und Beziehungsmanagement. - Führung und Coaching von selbstständigen Vertriebspartnern, inklusive der Durchführung von Schulungen und teambildenden Maßnahmen.

Vertrieb von Beratungsleistungen auf Honorarvereinbarung für kleine und mittlere Unternehmen

Unternehmensberatung für KMUs durch Beratung, Training und Coaching. - Übernahme von Gründercoachings in Junior-Funktion. - Akquise neuer Coaching- und Beratungsmandate. - Erste Personalmanagement-Erfahrungen in einer Junior-Rolle.

• monatliche Produktionsleitung und -planung für den Kollektionswechsel und Newsletterversands der Cecil GmbH • Projektplanung, -steuerung und -durchführung • Kundenbetreuung bei Produktionen und Projekten, bei Support- und Tagesgeschäftsanfragen • Marktanalyse und Zielgruppenbestimmung • Werbung für und Vertrieb von Dienstleistungen

Vertrieb von bargeldlosen Zahlungssystemen

Vertrieb von Mobilfunkverträgen

Personalmanagement, Eignungsdiagnostik, Personalentwicklung, Psychologische Forschungsmethoden, Interkulturelle Psychologie, Verhaltensökonomik, Psychologische Handlungskompetenz, Arbeits- und Organisationspsychologie, Führungspsychologie, Change Management, Marketing, Wirtschaftsrecht

Beratung/Coaching zur Stärkung o. Erhalt d. Leistungsfähigkeit, Ausgeglichenheit. Themen: Entscheidungs- u. Rollenkonflikte, berufl. Sinnfindung, Beziehungsmanagement, Führungsverbesserung, Werteorientierung, Herausforderungen, Lebensplanung zwischen Privat- und Berufsleben

Redaktion u. Lektorat; Medien- u. Presserecht; Planung u. Kalkulation; Auswahl v. Dienstleist.; Datenhandling; Gestaltung v. Digital- u. Printmedien; Koordinierung v. Produktionsprozessen; Marktanalyse u. Zielgruppenbestimmung; Vertrieb v. Dienstleist.; Rechnungs- u. Finanzwesen; Controlling

- BWL - Logistik