
Marie Lesgourgues
Werdegang
Berufserfahrung von Marie Lesgourgues
- Bis heute 20 Jahre und 8 Monate, seit 2005
Coach, Formadora, Consultora RRRHH
Freelance
Coaching para Directivos tanto a nivel individual como para equipos. Procesos que acompañan los directivos a conseguir resultados de mayor calidad para ellos, su equipo y su organización Coaching personal para personas en procesos de cambio Formadora : gestión del tiempo, trabajo en equipo, comunicación, atención al cliente, gestion del estrés, técnicas de reunión, habilidades en coaching (para Managers) Consultora en RRHH idiomas de intervención: inglés, francés, castellan
- Bis heute
Coach y Consultora en RRHH
Freelance
- 2003 - 2005
Directora RRHH
Sellbytel
Departamento: Recursos Humanos, Elaboración de un plan estrategico de Recursos Humanos Asesoramiento y direciones en areas de diseño organizativo, cambios iniciativos, policas de RRHH, gestión del desarrollo y desempeño Elaboraración y seguimiento del plan de formación Diseño e Impartición de formaciónes Reponsable de la política de selección Responsable de la política salarial y del plan de incentivos. Gestión de la comunicación interna
- 2001 - 2003
Consultora
Siget Inovation- RH Value
Departamento: Recursos Humanos, Consultoría en selección y outcourcing especializada en pequeñas empresas en fase de expansión Captación de clientes Procesos de selección de personal.
- 2000 - 2001
Responsable de RRHH
Club Méditérannée
Departamento: Recursos Humanos, Funciones de contratación y selección de personal Definición de planes de carrera Procesos de evaluación del desempeño (Software de soporte, formación y seguimiento) Proceso de asesoramiento interno
- 1997 - 2000
Responsable Formación y Selección
SYNTEGRA - Grupo British Telecom
Departamento: Recursos Humanos, Consolidación del plan anual de formación Selección de proveedores externos Implantación de planes de formación: gestió;n de proyectos, proyectos de management, elaboración del plan de Integración de los nuevos empleados Impartición de formación para nuevas incorporaciones Desarollo de plataforma integral en solución e-learning Gestión integral del proceso de selección de personal
Ausbildung von Marie Lesgourgues
- 2005 - 2007
Institut Gelstat
Este programa de 2 años fue creado por Cristina Naughton Coach diplomada en Newfield University de Washington DC, EE.UU Las fuentes más relevantes del Coaching Transformcional provienen de: los desarrollos en la biologia del conocimiento de Humberto Maturana, la ontología del lenguaje de Rafael Ech
- 1995 - 1997
Institut de Gestion Sociales
Políticas de selección. Modelos de gestión por competencias. Comunicación interna. Planes de formación. Política salarial.
- 1990 - 1995
European Business Program - ESC Bordeaux
Especialización en Marketing.
Sprachen
Spanisch
-
Französisch
-
Englisch
-
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