Mark Helfmeier
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Mark Helfmeier
- Bis heute 2 Jahre und 1 Monat, seit Juni 2023
Leiter Personal
Aumann Beelen GmbH
- 2 Jahre und 1 Monat, Sep. 2020 - Sep. 2022
HR Business Partner local
thyssenkrupp Mining Technology GmbH
- 4 Jahre und 1 Monat, Dez. 2010 - Dez. 2014
Personalreferent
IDEAL-Werk C.+E. Jungeblodt GmbH & Co. KG
Recruiting, Personalentwicklung, Konzeptionierung und Implementierung von HR-Projekten und Prozessen, kooperative Zusammenarbeit mit der Arbeitnehmervertretung, Konzeptionierung und Implementierung von Ausbildungskonzepten, Reorganisation der Ausbildung, Employerbranding, Personalmarketing, Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien, Arbeitsrecht, Umsetzung des Tarifvertrags Metall NRW, etc.
Accountmanagement, Recruiting, vorbereitende Lohnabrechnung, elektronische Zeiterfassung, Projektarbeit, Umsetzung des Tarifvertrags, etc.
- 6 Monate, Mai 2006 - Okt. 2006
Diplomand
REWE GVS
- 8 Monate, Okt. 2000 - Mai 2001
Lagerarbeiter
WBV Worldwide
- 3 Jahre und 3 Monate, Aug. 1997 - Okt. 2000
Auszubildender
Elmer GmbH & Co
Ausbildung von Mark Helfmeier
- 4 Jahre und 1 Monat, Okt. 2002 - Okt. 2006
Wirtschaftswissenschaften
Fachhochschule Münster
Organisation, Personalwesen (Aus- und Weiterbildung, Personalentwicklung), Logistik
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
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