Marko Mandic

Angestellt, Solutions Specialist, Human Capital Management, SAP
Wien, Austria

Fähigkeiten und Kenntnisse

Bewerbermanagement
Project management
HRIS Management
Business Process Reengineering
E-Recruiting
Talent Management
Talentmanagement
Consulting
Slowenisch
Englisch
Deutsch

Werdegang

Berufserfahrung von Marko Mandic

  • Current 7 years and 8 months, since Oct 2018

    Solutions Specialist, Human Capital Management

    SAP
  • 1 year, Oct 2017 - Sep 2018

    Department Manager HR Process Management

    Anton Paar GmbH

    Evaluierung und Weiterentwicklung bestehender HR-Datenbanken * und der HR-Prozesslandschaft international Konzeption und Implementierung (konzernweite Ausrollung) von Datenbanken und Features Sicherstellen der Datenqualität und Einhaltung der HR-Prozesse Vorantreiben von Innovationen hinsichtlich Usability, mobilen Zugriffen, Cloud-Lösungen, Employee Self-Service... * z.B. Schulungsdatenbank, Trainingsdatenbank (LMS), Bewerberdatenbank, Reisemanagement und -abrechnung

  • 3 years and 1 month, Oct 2014 - Oct 2017

    E-Recruiting Global System Administrator

    Magna International
  • 3 years, Oct 2011 - Sep 2014

    Talent Management Consultant

    HR Force EDV-Beratung GmbH

    Verantwortlich für Sales und Key Account Management von Accenture Addon Produkten für SAP HCM, als auch fur Projektimplementierung und Beratung von E-Recruiting Tools.

  • 7 months, Apr 2011 - Oct 2011

    Sales Executive

    Scc EDV-Beratung Aktiengesellschaft

    Verantwortlich für Sales, Marketing sowie Projektbetreuung

Ausbildung von Marko Mandic

  • 2 years and 2 months, Sep 2010 - Oct 2012

    International Marketing

    FH Campus02 Graz

  • 2004 - 2010

    Allgemeine Betriebswirtschaftslehre

    Karl-Franzens Universität Graz

    Marketing

Sprachen

  • German

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • English

    C1 (Fließend)

  • Spanish

    B1-B2 (Gute Kenntnisse)

  • Slowenisch

  • SerboKroatisch

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