Markus Erban

Basic

Angestellt, neue Herausforderungen suchend, Personalfachkaufmann und SAP Key-User HCM

Bruchsal, Germany

Skills

Arbeits- u. Sozialrechtkenntnisse
Ausbildereignungsschein nach AEVO (IHK)
Führungserfahrung
unternehmerisches Denken
soziale Kompetenz
Organisationstalent
schnelle Auffassungsgabe
Kundenorientierung
Lernbereitschaft
Teamfähigkeit
sehr gute Kommunkationsfähigkeiten und sprachliche Ausdrucksfähigkeit
Belastbarkeit und Verantwortungsbewußtsein

Timeline

Professional experience for Markus Erban

  • Current 7 years and 6 months, since Jan 2015

    Büroleiter

    Klevenz GmbH

    Personalrecruiting, Buchhaltung, Korrespondenz Firmen-Krankenkassen-Ämtern

  • Current 10 years and 4 months, since Mar 2012

    neue Herausforderungen suchend

    Personalfachkaufmann und SAP Key-User HCM

  • 2 years and 7 months, Jul 2012 - Jan 2015

    Kontorist (Bürokaufmann)

    Baumarkt

    Kontorist einer grossen Baumarktkette. Servicedienstleistungen aller Art, Kundenberatung, Verkauf. Abwicklung über SAP R3, Personalstammdatenbearbeitung, Zeitwirtschaftssystem SAP ATOSS

  • 3 months, Dec 2011 - Feb 2012

    Zertifizierter Key-User SAP ERP 6.0 HCM und Administration

    WBS TrainingsAG

    Zertifikatsabschluss mit Auszeichnung -Weiterbildung zum SAP Key- Anwender ERP 6.0. HCM Schwerpunkte: Personalverwaltung - Finanzwesen/Controlling - Personalabrechnung - Organisationsmanagement

  • 5 months, Jul 2011 - Nov 2011

    Student/ Personalfachkaufmann

    F&U Rhein Neckar Heidelberg

  • 8 years, Jul 2001 - Jun 2009

    Versorgungsunteroffizier

    Bundeswehr

    8 Jahre Fachvorgesetzer bei der Bundeswehr in der Logistikabteilung. Ausbilder und Personalsachbearbeiter, zuständig für Projektaufgaben, Veranstaltungsplanungen und das Qualitätsmanagement der Abteilung, Personalplanung der Sonderdienste und Vetretungspläne der Kompanie.

  • 6 months, May 2006 - Oct 2006

    Bürokaufmann

    IHK

  • 2 years and 10 months, Jul 1998 - Apr 2001

    Metallbauer

    Schlosserei Lackus

    Ausbildung im Metallbau als Konstruktionsmechaniker.

Educational background for Markus Erban

  • 3 months, Dec 2011 - Feb 2012

    SAP ERP 6.0 HCM und Administration

    WBS Trainings AG

    Weiterbildung zum SAP Key- Anwender ERP 6.0. HCM Schwerpunkte: Personalverwaltung - Finanzwesen/Controlling - Personalabrechnung - Organisationsmanagement

  • 5 months, Jul 2011 - Nov 2011

    Personalwesen

    F&U Akademie für Wirtschafts- und Sozialmanagement Heidelberg

    Personal-und Organisationsentwicklung steuern, Personalplanung,-marketing und Controlling, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht

Languages

  • German

    First language

  • English

    Intermediate

Wants

eine Stelle in Vollzeit als Arbeitnehmer im Bereich Aus- und Weiterbildung
Personalrecruiting/ Personalwesen/ HR. Herausforderung in der Ausbildung / Erwachsenenbildung
Interessante Kontakte
Erfahrungsaustausch
ehemalige und aktuelle Kollegen und Kunden.

Interests

Photographie
Sportfischen
sportliche Aktivitäten

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