Martina Carl

Angestellt, Manager Human Resources, Western Union International Bank
Frankfurt, Germany

Fähigkeiten und Kenntnisse

Int. HR-Management in Matrix Organisation
umfassendes generalistisches HR-Wissen
HR mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund
HR Business Partner
Personalmanagement
Strategische Planung
Arbeitsrecht
Analytisches Denken
strukturierte Arbeitsweise
Personalbeschaffung
Personalentwicklung
Führungskräfteentwicklung
Talent Management
Konfliktmanagement
Change Management
Kooperation mit Shared Services
Gehaltsbuchhaltung

Werdegang

Berufserfahrung von Martina Carl

  • Current 3 years and 8 months, since Oct 2022

    Coach & Mediator

    Martina Carl Coaching und Mediation

  • Current 10 years, since Jun 2016

    Manager Human Resources

    Western Union International Bank

  • 3 years and 3 months, Mar 2013 - May 2016

    Sr. Generalist Human Resources

    Western Union International Bank GmbH

  • 1 year and 5 months, Oct 2011 - Feb 2013

    Generalist Human Resources

    Western Union International Bank GmbH

  • 2007 - 2011

    Personalreferentin

    BCA AG

    generalistische Erledigung sämtl. Tätigkeiten der Personalabteilung inkl. Recruiting, Controlling, Personalentwicklung.

  • 1995 - 2007

    Assistentin d. Geschäftsleitung/Verwaltungsleiterin (mit Personalverantwortung)

    RAMADA Hotel Bad Soden

    Verantwortung für die Abteilungen Buchhaltung und Personal (3 Mitarbeiter); Erstellung der Monats-und Jahresabschlüsse; Erstellen von Controlling-Berichten; Durchführung eigener Gehaltsbuchhaltung für insg.11 Hotels; Sämtl. Assistenz- u. Sekretariatsarbeiten der Geschäftsleitung

  • 11 months, Jun 1994 - Apr 1995

    Sachbearbeiterin

    Hagenovia Treuhand GmbH, Steuerbüro

    Finanz- und Lohnbuchhaltungsarbeiten, Jahresabschlussarbeiten

  • 5 months, Jan 1994 - May 1994

    Leiterin Betriebsbüro

    Café Cult GmbH

    Alle Aufgaben der Finanzbuchhaltung sowie der Personalabteilung außer Gehaltsbuchung. Beendigung der Tätigkeit aufgrund Konkurs

  • 1991 - 1993

    Verwaltung- und Personalassistentin

    TREFF Hansa Hotel Rhein-Main

    sämtl. Buchhaltungstätigkeiten inkl. Monats-, Jahresabschluss, Zuarbeiten Bilanz; komplette Abwicklung der Personalabteilung außer Gehaltsbuchung; Direktionssekretariat

  • 1988 - 1991

    Sachbearbeiterin Buchhaltung

    Mövenpick Hotel- u. Restaurationsbetriebe GmbH

    Zentralbuchhaltung 4 Hotels; Kreditoren, Debitoren, Bank, Kasse, Kontenabstimmung, Controlling, Monats- u. Jahresabschluß, Bilanzarbeiten

  • 1985 - 1988

    Auszubildende Bürokauffrau

    Mövenpick Parkhotel Frankfurt

Sprachen

  • German

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • English

    B1-B2 (Gute Kenntnisse)

  • French

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

  • Italian

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

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