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Meike Eylmanns

Angestellt, Senior HR Manager, MÄURER & WIRTZ GmbH & Co. KG
Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Personalbeschaffung
Personalmanagement
Employer Branding
Arbeitsrecht
HR Marketing
Recruiting
HR-Prozesse
HR Services
Personalentwicklung
Beratung von Führungskräften
Kommunikationsfähigkeit
Hands-on-Mentalität
hohe Bereitschaft für neue Herausforderungen
Fähigkeit mich schnell in neue Themen einzuarbeite
Flexibilität

Werdegang

Berufserfahrung von Meike Eylmanns

  • Bis heute 7 Jahre und 6 Monate, seit Dez. 2017

    Senior HR Manager

    MÄURER & WIRTZ GmbH & Co. KG
  • 6 Jahre und 11 Monate, 2011 - Nov. 2017

    Freier Mitarbeiter

    Currenta GmbH & Co. OHG

    Unterstützung bei der Ausführung verschiedenster Unternehmensevents

  • 5 Monate, Apr. 2017 - Aug. 2017

    Master-Thesis: Gesundheitsfördernde Führung

    Covestro
  • 2 Monate, Aug. 2014 - Sep. 2014

    Praktikant Recruiting Management

    LANXESS

    Bewerbermanagement, Analyse der weltweiten Bewerbungsmodalitäten, Vertrags- und Zeugniserstellungen, Unterstützung im operativen Tagesgeschäft des Career Managements, Gestaltung und Schaltung von Stellenanzeigen

  • 2 Monate, Jan. 2014 - Feb. 2014

    Praktikant Human Resources

    Bayer MaterialScience AG, Leverkusen

    Unterstützung im operativen Tagesgeschäft des Human Resource Managements, Erstellung von Reportings, Untersützung des Bewerberauswahlverfahrens

Ausbildung von Meike Eylmanns

  • 4 Monate, Sep. 2016 - Dez. 2016

    International Business Administration

    Udayana-Universität

    Cultural Management, Project Management, Marketing Management

  • 2 Jahre und 6 Monate, Apr. 2015 - Sep. 2017

    Betriebswirtschaftslehre

    RWTH Aachen

    Corporate Development and Strategy

  • 3 Jahre und 6 Monate, Okt. 2011 - März 2015

    Betriebswirtschaftslehre

    Universität zu Köln

    Corporate Development, Wirtschaftspsychologie

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Französisch

    Grundlagen

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