Michael Junge
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Michael Junge
- Bis heute 1 Jahr und 4 Monate, seit Apr. 2024
Vorstandsvorsitzender
Gemeinnützige Gesellschaft Wismar e.V.
- Bis heute 1 Jahr und 11 Monate, seit Sep. 2023
Pilzsachverständiger
Deutsche Gesellschaft für Mykologie e.V.
Beratungs- und Aufklärungstätigkeit, Durchführung von Exkursionen und Seminaren, Pilzkartierung
- Bis heute 2 Jahre und 11 Monate, seit Sep. 2022DVZ Datenverarbeitungszentrum Mecklenburg-Vorpommern GmbH
Consultant Digitalisierungsberatung
Digitalisierungsberatung, Anforderungsmanagement, Transformationsberatung, Leiter Zentrales Anforderungsmanagement
- 6 Monate, Jan. 2023 - Juni 2023
Projektleiter
Ministerium für Inneres, Bau und Digitalisierung Mecklenburg-Vorpommern
Stabstelle digitaler Wandel - digitales MV
- 6 Monate, Apr. 2021 - Sep. 2021
Referent Organisationsentwicklung
IKK - Die Innovationskasse
Organisationsentwicklung
- 1 Jahr und 11 Monate, Mai 2019 - März 2021
Referent Arbeitsmarktpolitik des Landes
Ministerium für Wirtschaft, Arbeit und Gesundheit Mecklenburg-Vorpommern
- 8 Jahre und 9 Monate, Aug. 2010 - Apr. 2019Bundesagentur für Arbeit
Fachexperte Personal-/Organisationsentwicklung
Zentrale der Bundesagentur für Arbeit - Geschäftsbereich Personal- und Organisationsentwicklung (Bearbeitung von Konzepten zur Organisationsentwicklung und Begleitung organisatorischer Veränderungsprozesse)
- 2 Jahre und 5 Monate, Apr. 2014 - Aug. 2016
ehrenamtlicher Richter
Verwaltungsgericht Hamburg
Fachsenat für Personalvertretungsangelegenheiten
- 2 Monate, Juli 2012 - Aug. 2012
Praktikant
FÁS - Training and Employment Authority of Ireland
placement service, career counseling, EURES
- 2 Jahre, Aug. 2008 - Juli 2010
Bankkaufmann
Commerbank AG - Dresdner Bank
Auszubildender Kundenberatung
Ausbildung von Michael Junge
- 2 Jahre, März 2014 - Feb. 2016
Human Resource Management
FOM Hochschule für Oekonomie & Management
Führung und Motivation, Organisationsgestaltung- und entwicklung, Arbeitsrecht, Personalmarketing und Recruiting, Personalcontrolling und Vergütungssysteme, Personalentwicklung, Corporate Governance & Corporate Social Responsibility
- 3 Jahre, Sep. 2010 - Aug. 2013
Arbeitsmarktmanagement
Hochschule der Bundesagentur für Arbeit Schwerin
Ressourcensteuerung, Public Management, Arbeitgeberorientierte Arbeitsförderung, Arbeitnehmerintegration, Soziale Sicherung, Arbeitsrecht, eGovernment, Projektmanagement
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Gut
Niederländisch
Grundlagen
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