Michael Keul

*GESCHÄFTSFÜHRER-ASSISTENZ* Beratung Geschäftsführung zu allen strategischen und operativen Personalthemen // Verträge // Datenschutz // Arbeits- und Brandschutz // Krisen- und Changemanagement *HR* Interne Personalbeschaffung // Vorbereitung Mitarbeitendengesprächen inkl. Vorbereitung Führungskraft // Mitarbeitendenmotivation // Mitarbeitendentrennungen // Arbeitsverträge und -zeugnisse *IT/INFRASTRUKTUR* Umstellung interne Server // Optimierung der Datenstruktur // Passwort Manager // Schnittstelle IT

Vorlesung „Einführung in die Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie“ mit anschließender Klausur

Anfertigung einer explorativen Forschungsarbeit mit dem Titel "Are there any factors that make the pilots decision predictable? An analysis about the influence of the conditions on the choice of alternate airports"

Aufgaben vergleichbar mit vorheriger Position

Leitung operativer Schichten // Personaleinsatzplanung (Einstellungen von A-Z, Crew- & Management Dienstpläne, Urlaubsplanung, Ansprechpartner für alle Themen) // Selbstständige Durchführung und Verantwortung administrativer Aufgaben (Monatsabschlüsse, Lohnkontrollen, Rechnungskontrollen & - freigaben) // Warenwirtschaft (Bestellungen, Wareneinsatzplanung, Sicherstellung Hygiene- & Qualitätsstandards)

Konzeption/Ideenentwicklung des Projektes // Konzeption und Umsetzung von Bedienkonzept und Design unserer Apps // Neukundenakquise und Betreuung der Bestandskunden

Musikalische Begleitung und Moderation von Veranstaltungen (Hochzeiten, Geburtstage, Betriebsfeste, etc.) // Vertreten der Agentur auf Hochzeitsmessen // Ausbildung neuer Disc-Jockeys

Eigenständige Durchführung interner Projekte // Unterstützen bei der Konzeption und Aufbereitung von Inhalten für Kundentermine, Workshops und Projektdokumentationen // Recherchen von Daten und Informationen in verschiedenen Themenfeldern

**Recruiting** Eigenständige Begleitung des Auswahlprozesses (Handling Bewerberunterlagen, telefonische-/persönliche Interviews, Empfehlung für die weitere Vorgehensweise) // Recherche in Lebenslaufdatenbanken und aktives Networking zu Studenten, Absolventen und Young Professionals **Sales** Neukundenakquise // Betreuung der Bestandskunden // Entwicklung kundenindividueller Betreuungs- und Akquisitionsmaßnahmen // Selbstständige Begleitung des Kundenprozesses

Eigenverantwortliche Vermittlung von Fach- und Führungskräften im Bereich IT inkl. Identifizierung potentieller Kandidaten und deren telefonische und schriftliche Ansprache // Betreuung und Unterstützung von Bewerbern und Kunden über den kompletten Bewerbungsprozess hinweg // Einholen und Ausarbeiten von Rahmenverträgen inkl. Vertragsverhandlungen // Neukundenakquise sowie Besuchen der Kunden vor Ort // Direktansprache von potentiellen Kandidaten

Basisausbildung im Bereich Großrechner Technologie und SAS // Weiterentwicklung des internen Vertriebs-Analysetools // Projektarbeit bei einem Kunden vor Ort

Budget-/ Ressourcenplanung // Projektüberwachung und anschließende Aufbereitung des Projektfortschritts // Dokumenterstellung (Projekthandbuch, Folien für Lenkungsausschuss) // Meeting Service (Organisation, Protokollführung) // Allgemeine Unterstützung Projektleitung

Umsetzung von Anforderungen (Edition und Erstellung von bestehenden und neuen Programmen) // Durchführung von Funktionstests für angepasste/neue Programme

Planung von Softwaretests und Umsetzung der Testschritte // Auswertung und ggf. erneute Durchführung der Tests // Automatisierung von Regressionstests, Konzeption von Testdokumentationen

Schwerpunkt 1: klinische Psychologie (klinische Diagnostik/Anamnese und Exploration) /// Schwerpunkt 2: Beratungspsychologie (Mediation und Konfliktmoderation in der Beratungspsychologie)

Schwerpunkt 1: Markt-, Werbe & Medienpsychologie /// Schwerpunkt 2: International Management