Dr. Michael Oehl

Angestellt, Gruppenleiter, Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt e.V.
Braunschweig, Germany

Fähigkeiten und Kenntnisse

Human Factors
Ergonomie
User Experience
Mensch-Maschine-Interaktion
Affective Computing
Verkehrspsychologie
Automated Driving
Automatisierung
User Experience Design
UX
Inclusive Design
Aging
Forschungsmethoden
Experimentelle Methoden
Qualitative Methoden
Quantitative Methoden
Mensch-Roboter-Interaction
Lehre
Design Thinking
Teamleitererfahrung
Teamleitung
Projektmanagement
Seminarleitung
Teleoperatio

Werdegang

Berufserfahrung von Michael Oehl

  • Current 5 years and 5 months, since Jan 2021

    Gruppenleiter

    Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt e.V.

    Leiter der Forschungsgruppe Mensch-Maschine-Interaktion (MMI) | Institut für Verkehrssystemtechnik

  • Current 9 years and 1 month, since May 2017

    Dozent

    Deutsche Hochschule der Polizei - Verkehrspsychologie

    Verkehrspsychologie

  • 1 year, Jan 2020 - Dec 2020

    Gruppenleiter (kommissarisch)

    Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt e.V.

    Kommissarischer Leiter der Forschungsgruppe Mensch-Technik-Integration (HMI) | Institut für Verkehrssystemtechnik

  • 1 year and 1 month, Dec 2019 - Dec 2020

    Stellv. Gruppenleiter

    Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt e.V.

    Stellvertretender Leiter der Forschungsgruppe Mensch-Technik-Integration (HMI) | Institut für Verkehrssystemtechnik

  • 1 year and 7 months, May 2018 - Nov 2019

    Senior Researcher and Expert Automotive HMI / Automated Driving

    Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt e.V. (DLR)

    Institut für Verkehrssystemtechnik | Fahrzeugfunktionsentwicklung | Mensch-Technik-Integration: Gestaltung der Mensch-Maschine-Schnittstellen (iHMI, eHMI, mHMI, ...) automatisierter Fahrzeuge.

  • 11 months, May 2018 - Mar 2019

    Dozent

    Leuphana Universität Lüneburg
  • 3 years, May 2015 - Apr 2018

    Founder & Director

    i-e-e - human factors research and consulting

  • 5 years and 7 months, Oct 2012 - Apr 2018

    Human Factors Senior Researcher / Lecturer

    Leuphana Universität Lüneburg - Wirtschaftspsychologie

    Forschung und Lehre in den Themenbereichen Human Factors, Ergonomie, Usability / UX, Methoden, Verkehrspsychologie, Robotik, Interfaces, Mensch-Maschine-Interaktion / HMI, Mensch-Computer-Interaktion / HCI, Automatisierung, Emotionen

  • 2 months, Jul 2016 - Aug 2016

    Visiting Researcher

    The University of Tokyo, Department of Systems Innovation

  • 3 years, Oct 2012 - Sep 2015

    Studiengangkoordinator Wirtschaftspsychologie

    Leuphana Universität Lüneburg
  • 9 months, Jan 2012 - Sep 2012

    JSPS Fellow

    The University of Tokyo, Department of Systems Innovation

  • 2 years, Jan 2010 - Dec 2011

    Wissenschaftlicher Mitarbeiter

    Leuphana Universität Lüneburg - Methodenzentrum

  • 7 years and 3 months, Oct 2004 - Dec 2011

    Wissenschaftlicher Mitarbeiter

    Leuphana Universität Lüneburg - Wirtschaftspsychologie

  • 3 months, Jun 2011 - Aug 2011

    Visiting Researcher

    Tsinghua University Beijing, Department of Industrial Engineering

  • 1 year, Sep 2007 - Aug 2008

    Visiting Researcher

    Beijing Normal University (BNU), Department of Psychology

  • 1 year and 3 months, May 2003 - Jul 2004

    Studentischer Mitarbeiter und Trainer: Human Factors und Verkehrspsychologie

    RWTH Aachen University

  • 1 year and 2 months, Nov 2001 - Dec 2002

    Studentischer Mitarbeiter: Allgemeine und Arbeitspsychologie

    RWTH Aachen University

  • 3 months, Aug 2002 - Oct 2002

    Praktikum: Intendanz - Programmstrategie/Medienforschung

    ARD
  • 5 months, May 2001 - Sep 2001

    Studentischer Mitarbeiter: Arbeits- und Organisationspsychologie

    Universität Konstanz
  • 4 months, Jul 2000 - Oct 2000

    Praktikum: Change Management

    Siemens

Ausbildung von Michael Oehl

  • 1 year, Feb 2016 - Jan 2017

    Interaction Design

    University of California, San Diego

  • 2 months, Feb 2015 - Mar 2015

    Design Thinking

    University of Virginia

  • 4 years and 9 months, Jan 2008 - Sep 2012

    Psychologie

    TU Berlin

    New Media, Human Factors, Ergonomics

  • 3 years, Oct 2001 - Sep 2004

    Psychologie

    RWTH Aachen

    Arbeits- und Organisationspsychologie, Ingenieurspsychologie, Betriebspädagogik, Betriebswirtschaftslehre

  • 3 years, Oct 1998 - Sep 2001

    Psychologie

    Universität Konstanz

Sprachen

  • German

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • English

    C1 (Fließend)

  • French

    B1-B2 (Gute Kenntnisse)

  • Spanish

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

  • Japanese

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

  • Chinese

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

  • Latein

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