Michèle Geisler
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Michèle Geisler
- Bis heute 11 Monate, seit Aug. 2024
Ass. Geschäftsbereichsleitung Personal (Personenbahnhöfe) & Ref. FK-Betreuung
DB InfraGO AG
GBL: - Unterstützen der Geschäftsbereichsleitung Personal in allen Geschäftsangelegenheiten & Übernahme von HR-Projektaufgaben - Effiziente Geschäftserledigung des Personalressorts - Weiterentwicklung der geschäftsfeldinternen Diversity Strategie & Umsetzung & Steuerung FKB: - Besetzung von Leitenden Angestellten inkl. Start-Coaching & Stellenbewertung dieser bei den Personenbahnhöfen (perspektivisch Steuerung von Leistungsbeurteilung & Vergütungsbestandteilen) - Kostenstellen-/Bildungsplanung & -steuerung
- 3 Jahre und 3 Monate, Mai 2021 - Juli 2024
HR Business Partner - Gebiet Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen
Deutsche Bahn - DB Cargo AG
-Umsetzung von HR-Richtlinien, -Prozesse, & -Instrumente & Anwendung geltenden Rechts -Strategische & operative Beratung der Geschäftspartner in Bezug auf: -Personalplanung -Personalbeschaffung & qualitativer Personalauswahl -Personalbetreuung bzgl. Personalinformation, -einsatz, -bindung, -entwicklung & freisetzung sowie hinsichtlich BGM & BEM -Personalführung sowie aktive Prozesssteuerung -Auswahl & Qualifizierung von betriebl. FK -Einbindung der Interessenvertretung & Stakeholdermanagement -Innovation
- 5 Monate, Jan. 2021 - Mai 2021
Berater - Schwerpunkt Kommunalwirtschaft: Branche Energie & Wirtschaftsförderung
bbvl - Beratungsgesellschaft für Beteiligungsverwaltung Leipzig mbH
- Analyse & Bewertung der wirtschaftlichen Situation der kommunalen Unternehmen im Zuge eines Beteiligungsmanagements/-controllings - Ableiten von Handlungsempfehlungen für die Eigentümerin Stadt Leipzig & die städtischen Vertreter & Betreuung jener - Akquisition, Konzeption & Durchführung von Beratungsprojekten - Mitwirkung im Bereich HR: u.a. Besetzung von leitenden Angestellten, Zielvereinbarungsprozess zw. der Stadt Leipzig & Geschäftsführern, Beratung zu Verträgen & Vergütung, Verwaltungsmodernisierung
- 5 Monate, Sep. 2020 - Jan. 2021Deutsche Bahn
Recruiting - Personalgewinnung & Talent Acquisition - Ziel: Schüler & Fachkräfte
- Betreuung des Recruiting-Geschäfts von der Auftragsklärung bis hin zur Einstellung: - Anlegen von Stellenausschreibungen - Beratung potentieller & gegenwärtiger Bewerber - Konsekutive Einarbeitung & Prüfung von Bewerbungsunterlagen - Terminierung & Vorbereitung ebenso wie Begleitung & Durchführung von Vorstellungsgesprächen & Assessment Center - Organisation & Umsetzung von Personalmarketing-Maßnahmen z.B. Recruiting-Veranstaltungen - Forschung zu aktuellen Recruiting-Trends & Innovationen
- 7 Monate, März 2015 - Sep. 2015
Risk Management and Controlling
Porsche Financial Services GmbH in Atlanta, Georgia
- Feststellung potentieller Risiken, Einführung geeigneter Maßnahmen sowie Kontrolle dieser, Durchführung von Due-Diligence-Prüfungen und Analysen zur Vermeidung von Betrug oder Geldwäsche, Implementierung eines neuen Tools zur Händlerbewertung - Erarbeitung monatlicher Finanzreports, strategische Entwicklung von Budgetplanungen und Prognosen, sowie die Übernahme operativer Geschäftsaktivitäten
- Unterlagenerstellung für die Gesellschafterausschusssitzung, Durchführung monatlicher Finanzauswertungen und statistischer Analysen sowie die Übernahme operativer Geschäftsaktivitäten
Ausbildung von Michèle Geisler
- 3 Jahre und 3 Monate, Okt. 2016 - Dez. 2019
Betriebswirtschaftslehre - Schwerpunkt: Personalwirtschaft und Dienstleistungen
Universität Leipzig
- 5 Jahre und 6 Monate, Apr. 2014 - Sep. 2019
Stipendium
Friedrich-Ebert-Stiftung e.V.
- 1 Monat, Feb. 2014 - Feb. 2014
Stipendium
Deutscher Akademischer Austauschdienst
- 4 Jahre, Okt. 2012 - Sep. 2016
International Management
Hochschule für Technik, Wirtschaft und Kultur Leipzig
- 7 Jahre, Sep. 2005 - Aug. 2012
Mathematik- und Englischleistungskurs
Gymnasium Schkeuditz
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Russisch
Grundlagen
Latein
-
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