Miryan Ibánez Villán

Angestellt, Head of HR Operations, Allianz SE
München, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Health Insurance
Life Insurance
HR Operations
International Assignments
Change Management
Process Analysis
Process Improvement
Process Design
Management Skill
Leadership Experience
Project Management
Transformation Projects
Complaint Management
Six Sigma Black Belt
Management of Lean Six Sigma Program
Six Sigma Academy
Innovation Management
Knowledge Management

Werdegang

Berufserfahrung von Miryan Ibánez Villán

  • Bis heute 15 Jahre und 3 Monate, seit Feb. 2011

    Head of HR Operations

    Allianz SE

    HR Operations, Recruiting, International Assignments including Governance for Allianz Worldwide, Executive Salary Administration

  • 1 Jahr und 1 Monat, Jan. 2010 - Jan. 2011

    Abteilungsleitung Change Management

    Allianz Deutschland AG

    Allianz Lean Six Sigma Programm, Six Sigma Academy, Complaint Management, Innovation Management I2S

  • 3 Jahre und 7 Monate, Juni 2006 - Dez. 2009

    Abteilungsleitung Prozess Analyse und Design

    Allianz Deutschland AG

    Prozess Analyse und Design für geschäftsübergreifende Prozesse, Complaint Management, Innovation Management I2S

  • 3 Jahre, Juni 2003 - Mai 2006

    Referatsleitung Organisationsentwicklung

    Allianz Private Krankenversicherung AG

    Diverse Stategieprojekte im Bereich Complaint und Service Management

  • 4 Jahre und 10 Monate, Aug. 1998 - Mai 2003

    Inhouse Consultant

    Allianz Private Krankenversicherungs AG

    Projektmanagement in internationalem Umfeld, Konzeption Knowledge Management, Prozess Design für Operations & Service einer Start-up Company, Diverse Prozess Transformationsprojekte

Ausbildung von Miryan Ibánez Villán

  • 10 Monate, Sep. 2012 - Juni 2013

    Executive Transition Program

    European School of Management and Technology Berlin

    Integrative understanding of key management functions: - Responsible leadership with internal and external stakeholders - Core managerial competencies to manage across functions - Capabilities to lead new business development & turn around of existing business

  • 1 Jahr und 2 Monate, Juni 1997 - Juli 1998

    EU Consultancy

    WISO Führungskräfte Akademie

    Förderung Europäischer Solarprojekte

  • 3 Jahre und 11 Monate, Juli 1993 - Mai 1997

    Vorbereitung auf dipl. Dienst in Spanien

  • 10 Monate, Sep. 1992 - Juni 1993

    Spanische Sprache und Literatur

    Wesleyan University

    Teaching Assistant

  • 4 Jahre und 11 Monate, Sep. 1987 - Juli 1992

    Politik und Verwaltungswissenschaft

    Universidad Complutense de Madrid

    Internationale Beziehungen

Sprachen

  • Deutsch

    C1 (Fließend)

  • Spanisch

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • Englisch

    C1 (Fließend)

  • Französisch

    B1-B2 (Gute Kenntnisse)

XING – Das Jobs-Netzwerk

  • Über eine Million Jobs

    Entdecke mit XING genau den Job, der wirklich zu Dir passt.

  • Persönliche Job-Angebote

    Lass Dich finden von Arbeitgebern und über 20.000 Recruiter·innen.

  • 21 Mio. Mitglieder

    Knüpf neue Kontakte und erhalte Impulse für ein besseres Job-Leben.

  • Kostenlos profitieren

    Schon als Basis-Mitglied kannst Du Deine Job-Suche deutlich optimieren.

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z