Monika Noparlik

Wissenschaftliche Mitarbeit, Begleitung, Durchfuehrung und Koordination von regionalen Projekten in diversen Themenfeldern der Arbeitsmarktforschung.

Wissenschaftliche Mitarbeit, Begleitung, Durchführung und Koordination von regionalen Projekten in diversen Themenfeldern der Arbeitsmarktforschung.

Mitarbeit an diversen regionlen Projekten innerhalb der Arbeitsmarktforschung.

 Verwaltung des HessIP  Assistenz der Geschäftsführung  Organisation der Geschäftsstelle  Öffentlichkeitsarbeit  Projektverwaltung  Personalangelegenheiten  Vor- und Nachbereitung von Sitzungen  Betreuung von PraktikantInnen  Kongressorganisation

Teilzeitbeschäftigung SSG Starkenburg Service GmbH, als Patientenlogistikerin in Darmstadt - Patienten-/Krankentransport im Klinikum Darmstadt

Geringfügige Tätigkeit Pflegedienst Hessen Süd Janssen GmbH, als Pflegehelferin in Darmstadt Ausführung pflegerischer Tätigkeiten im ambulanten Bereich als Pflegehelferin bei pflegebedürftigen Patienten

Leitung des Betriebes/Führungsverantwortung; Vertretung der Geschäftsführung; Organisation d. betrieblichen Ablaufs; Gebäudeverwaltung; Umsetzung & Koordination von Events; Ansprechpartner f. (Kooperations-)partner, Kunden&Mitarbeiter; Eigenverantwortliche Analyse&Weitergabe v. Informationen; Präsentation v. Ergebnissen; Research v. Angeboten&Aushandlung v. Preisen; Abrechnungen; Kalkulation d. monatlichen Etats;Einstellung von Mitarbeitern; Führung v. Vertragsverhandlungen;Erstellung eines Personalkonzepts

Führungskraft im Personalmanagement; Ermittlung des Personalbedarfs und Personalrekrutierung; Tägliche Sicherung des betrieblichen Ablaufs durch personellen Einsatz; Ansprechpartner der Mitarbeiter; Zusammenarbeit mit Betriebsleiter als Personalberater; Bewerbermanagement; Vorstellungsgespräche organisieren und führen; Täglichen betrieblichen Ablauf sichern mit Personalplanung und Koordination; Neueinstellungen von Pauschalkräften; Kontrolle der zu erledigenden Arbeiten der Mitarbeiter

 die Zubereitung aller Getränke der Barkarte  die Kontrolle der Sauberkeit der Bar sowie des gesamten Arbeitsmaterials und der Perfektion in der Getränkezubereitung  die Gewährleistung eines reibungslosen Serviceablaufes in der Bar nach hohen Standards  die Einarbeitung und Unterweisung aller unterstellten Mitarbeiter der Bar  die Sicherstellung einer permantenen Gästezufriedenheit

Freiwilliges Soziales Jahr, dabei folgenden Aufgabenstellung bewältigt: Tägliche Betreuung eines weiblichen autistischen Kindes

Gesundheitswissenschaft - Pflegewissenschaft

Pflege und Gesundheitsförderung - Gesundheitswissenschaft