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Natalie Bermel

Angestellt, People & Culture Partner, Fiege Logistik Stiftung & Co KG
Bonn, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Personalmanagement
Recruiting
HR Projektmanagement
Bewerbermanagement
E-Recruiting
Arbeitsrecht
Personalmarketing
Personalentwicklung
Employer Branding
Logistik
Personaladministration
Beratung von Führungskräften
Prozessoptimierung
Mitarbeiterentwicklung
Workshop
Betreuung der Auszubildenden
IT-Recruitment
Zuverlässigkeit
schnelle Auffassungsgabe
selbstständige Arbeitsweise
Kommunikationsfähigkeit
Personalverwaltung
Talentmanagement
HR-Prozesse
Personalauswahl
Arbeitsvertrag
Vorstellungsgespräch
Vertragsgespräche
BEM

Werdegang

Berufserfahrung von Natalie Bermel

  • Bis heute 1 Jahr und 9 Monate, seit Sep. 2023

    People & Culture Partner

    Fiege Logistik Stiftung & Co KG

  • Bis heute 2 Jahre und 10 Monate, seit Aug. 2022

    Personalreferentin

    Fiege Logistik Stiftung & Co KG

  • 9 Monate, Nov. 2021 - Juli 2022

    Consultant Recruiting

    top itservices AG
  • 11 Monate, Dez. 2020 - Okt. 2021

    Professional Recruiting

    top itservices AG
  • 1 Jahr, Juni 2019 - Mai 2020

    Werkstudentin People Management

    artegic AG
  • 3 Monate, Jan. 2019 - März 2019

    Praktikantin

    JOBSOLUTIONS GmbH

Ausbildung von Natalie Bermel

  • 3 Jahre und 1 Monat, Sep. 2017 - Sep. 2020

    Wirtschaftspsychologie

    Hochschule Fresenius

    - Personalpsychologie - Organisationspsychologie und -beratung

  • 9 Jahre und 3 Monate, 2008 - März 2017

    Abitur

    Bertha-von-Suttner-Gymnasium Andernach

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Gut

  • Französisch

    Grundlagen

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