Natalie Schenke

ist im Urlaub. ⛰

Beamtet, Führungskraft Personalservice, Landeshauptstadt Stuttgart

Abschluss: Master of Arts (M.A.), Steinbeis-Hochschule Berlin Steinbeis-Transferinstitut Public Management

Stuttgart, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Change Management
Mitarbeiterführung
Management
Projektkoordination
Social Media Management
New Public Management
Dynamik
Eventmanagement
Innovation
Presse- und Öffentlichkeitsarbeit
Kommunalpolitik
PR-Arbeit
Finanzen
Management Support
Personalmanagement
Ausbildung
Personalbeschaffung
Seminarleitung
Lohnsteuer
Sozialversicherung
Incentives
Reisekostenabrechnung
Prozesse
New Work
Projektmanagement
Führungskräfteentwicklung
Teamentwicklung
HR Projektmanagement
Empathie
Teamfähigkeit
Kreativität
Optimismus
Begeisterungsfähigkeit
Flexibilität
hohe soziale Kompetenz
interkulturelle Kompetenz
Leitung
Engagement
Innovative Lösungen
Verständnis
Belastbarkeit

Werdegang

Berufserfahrung von Natalie Schenke

  • Bis heute 5 Jahre, seit Mai 2019

    Führungskraft Personalservice

    Landeshauptstadt Stuttgart

    Die Dienststelle Gehalt, Personalkosten und Lohnsteuer Competence Center (LCC) verwaltet zentral alle gehaltsrelevanten Prozesse für ca. 17.900 Mitarbeitende der Landeshauptstadt Stuttgart. Wir verstehen uns als serviceorientierter Partner unserer Beschäftigten, Beamten und Auszubildenden und testen agile Arbeitsformen sowie new-work-Ansätze in der kommunalen Praxis.

  • Bis heute 11 Jahre und 8 Monate, seit Sep. 2012

    Fachperson Betreuung Bachelorarbeiten HR

    Hochschule für öffentliche Verwaltung und Finanzen Ludwigsburg

  • 5 Monate, März 2020 - Juli 2020

    Lehrbeauftragte Personalmanagement

    Hochschule für öffentliche Verwaltung und Finanzen Ludwigsburg
  • 2 Jahre und 9 Monate, Aug. 2016 - Apr. 2019

    Leiterin Personalabteilung

    Stadt Esslingen am Neckar
  • 4 Jahre und 4 Monate, Sep. 2012 - Dez. 2016

    Lehrbeauftragte "Führen im öffentlichen Sektor"

    Hochschule für öffentliche Verwaltung und Finanzen Ludwigsburg

    Vertiefungsstudium "Führen im öffentlichen Sektor/Kommunalpolitik"

  • 4 Jahre und 5 Monate, März 2012 - Juli 2016

    Persönliche Referentin des Oberbürgermeisters

    Stadt Leinfelden-Echterdingen

    Steuerungs- und Managementunterstützung

  • 5 Monate, Mai 2011 - Sep. 2011

    Standortmanagement

    Wirtschaftsförderung Region Stuttgart GmbH
  • 3 Monate, Feb. 2011 - Apr. 2011

    Financial Services, Revenue Accounting

    University of British Columbia

    http://www.finance.ubc.ca/

  • 3 Monate, Nov. 2010 - Jan. 2011

    Stabsstelle für internationale Angelegenheiten, Abteilung Außenbeziehungen

    Stadt Stuttgart

  • 4 Monate, Juli 2010 - Okt. 2010

    Persönliche Mitarbeiterin der Bürgermeisterin, Bürger- und Ordnungsamt, Finanzen

    Stadt Owen

    persönliche Assistenz der Bürgermeisterin

  • 6 Monate, Sep. 2008 - Feb. 2009

    Stadtplanungsamt Stuttgart, Bezirksamt Wangen

    Stadt Stuttgart

Ausbildung von Natalie Schenke

  • 2 Jahre, März 2013 - Feb. 2015

    General Management

    Steinbeis-Hochschule Berlin Steinbeis-Transferinstitut Public Management

    Strategiemanagement, Marketing, Projektmanagement, Personal- und Organisationsentwicklung, Accounting, Social Media Marketing, Public Management

  • 3 Jahre, März 2009 - Feb. 2012

    Public Management

    Hochschule für öffentliche Verwaltung und Finanzen Ludwigsburg

    Kommunalpolitik / Führung im öffentlichen Sektor, Öffentliches Recht, Privatrecht, Soziologie, Psychologie

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Französisch

    Grundlagen

  • Spanisch

    Grundlagen

  • Dänisch

    -

  • Latinum

    -

Interessen

Musik
Literatur
Fotografie
Reisen
Sprachen und Kulturen
Skifahren
Funny Sketchnotes

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