
Ottmar Krauss
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Ottmar Krauss
- Bis heute 3 Jahre und 9 Monate, seit Okt. 2021
Founding Partner
Active Sales Coaching
- Bis heute 5 Jahre und 2 Monate, seit Mai 2020
Gründer
I² Consulting
Kunden einen echten Mehrwert zu bieten ist heute ein wesetlicher Faktor für den Geschäftserfolg - von der Produktentwicklung, übers Marketing bis zum Vertrieb. Mit unserem Mehrwert-fokusierten Go-to-Market Ansatz helfen wir unseren Kunden diesen Mehrwert zu definieren, zu kommunizieren, und zu verkaufen. Ende-zu-Ende und für alle Kundenrollen - für einen nachhaltigen Geschäftserfolg.
- 2 Jahre und 3 Monate, Feb. 2018 - Apr. 2020
Sales Director Middle East
SIAE Microelettronica
Einführung des Geschäfts mit optischer Netztechnik und Neustart des Richtfunk Geschäfts: - Wiederherstellen und Neubeleben der Beziehungen zu den Vertriebspartnern Positionieren als einer der führenden Hersteller und Aufbau von Beziehungen mit allen lokalen Telco Operators und Verticals; Einladung zu allen größeren RfQs; Angebots-Volumens im zweistelligen Millionen Bereich - Akquise eines Millionengeschäfts mit optischer Technik durch Solution Selling und Positionierung als ‚Trusted Advisor‘
- 1 Jahr und 3 Monate, Okt. 2016 - Dez. 2017
Regional Vice President Iran
Coriant
Aufbau einer neuen regionalen Organisation mit 2 direkten und mehr als 20 fachlich zugeordneten Mitarbeitern. Führung der Organisation als ‚Firma in der Firma‘, inklusive Vertrieb, Service, Logistik und legale Konformität. - Aufbau eines direkten Vertriebskanals und einer umfangreichen Partner Organisation - Positionieren als ‚Starke Nummer 3‘ im Markt - Erreichen einer 150M EUR Vertriebs Pipeline in einem der kompliziertesten regulatorischen Umfelder der Welt durch konsequentes Solution Selling
- 3 Jahre und 3 Monate, Juli 2013 - Sep. 2016
Director Solution Sales Management & Business Development MENA
Coriant
Leitung eines Teams von 8 Personen für den technischen Vertrieb und Business Development. Unterstützung von existierenden Accounts und Akquise von Neukunden. Definition von Strategien zur Markt-Durchdringung. - Entwicklung des Teams von technischen Sales Aufgaben hin zu Business Development und Key Account Management; De-facto Funktion als regionaler Vertriebsleiter - Erreichen eines 20+ mio USD Vertriebsziels sowohl durch Ausbau von Stammkunden als auch durch strategische Akquirierung von Neukunden
Fachliche Leitung eines globalen Marketing Teams von ca. 10 Personen, für das Portfolio der Übertragungstechnik. - Maximieren der globalen Marktwahrnehmung für Portfolio im Wert von 1+ mrd EUR; Definition und Implementieren der Marketing Strategie und Taktik - Erfolgreiche Marketing Begleitung des Coriant Carve-Out, inkl. Branding, Brand Launch, Key Messages, Content, Kampagnen - Definition des ‚Liquid Transport‘ Konzepts. SDN wurde im Folgenden zu einem der Hype Themen im Telekom Markt.
Leitung eines virtuellen Teams in der regionalen Vertriebs- und Marketing-Organisation für ein ca. 50 mio EUR Geschäft. Planen und Implementieren des Maßnahmenkatalogs im Bereich Business Development, Vertrieb und Marketing für ‚Mobile Backhaul‘.
Fachliche Leitung eines globalen Marketing Teams von ca. 10 Personen, für das Portfolio der Übertragungstechnik. - Maximieren der globalen Marktwahrnehmung für Portfolio im Wert von 1+ mrd EUR; Definition und Implementieren der Marketing Strategie und Taktik - Erfolgreiche Marketing Begleitung des Coriant Carve-Out, inkl. Branding, Brand Launch, Key Messages, Content, Kampagnen - Definition des ‚Liquid Transport‘ Konzepts. SDN wurde im Folgenden zu einem der Hype Themen im Telekom Markt.
Rolle als ‘Länder CTO’ für ein x100 mio EUR Mobilfunk Geschäft, inklusive Leitung eines großen virtuellen Teams für Angebots Management. • Größter Auftrag 300M EUR • Größtes Angebot 1B EUR
- 1 Jahr und 3 Monate, Juli 2004 - Sep. 2005
Regional Bid Manager
Siemens AG
- 3 Jahre und 11 Monate, Aug. 2000 - Juni 2004
Training Manager
Siemens AG
- 2 Jahre und 7 Monate, Jan. 1998 - Juli 2000
Team Leader / Technischer Trainer
TFK GmbH
Ausbildung von Ottmar Krauss
- 3 Monate, Sep. 2019 - Nov. 2019
Oxford Artificial Intelligence Program
Oxford Saïd Business School
- 3 Monate, März 2019 - Mai 2019
Oxford Blockchain Strategy Program
Oxford Saïd Business School
- 4 Jahre, Nov. 2003 - Okt. 2007
Business Administration
Open University Business School
Corporate Strategy, Financial Strategy, International Marketing
- 6 Jahre und 7 Monate, Nov. 1990 - Mai 1997
Physik
Universität Erlangen
Festkörper, Halbleiter, Laser
Sprachen
Deutsch
-
Englisch
-
Spanisch
-
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