Dipl.-Ing. Peter Höffgen

Angestellt, CMO | Executive Committee Member, Kistler Group
Zürich und Umgebung, Switzerland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Geschäftsführung
Geschäftsentwicklung
Internationaler Vertrieb
Business Development
Strategische Planung
Kostenkontrolle
Kostenoptimierung
Restrukturierung
Produktstrategie
Produktinnovation
Produkteinführung
Produktlebenszyklus
Portfolio Management
B2B
Sales
Vertriebsprozess
Key Account Management
Marketing
Project Management
Projektmanagement
Aftersales
Service
Kundenservice
Strategische Partnerschaften
Mergers & Acquisitions
Post Merger Management
Digitale Transformation
Kontinuierlicher Verbesserungsprozess
Balanced Scorecard
Salesforce CRM
Automobilindustrie
Powertrain
Antriebsstrang
Sensor technology
Actuators
Geschäftsführer
Chief Executive Officer (CEO)
Chief Sales Officer (CSO)
Vertriebsleiter
General Manager
Managing Director
Vice President Sales
Abgasnachbehandlungssysteme
Emission Control
Maschinenbau
Elektrotechnik
Elektronik

Werdegang

Berufserfahrung von Peter Höffgen

  • Current 1 year and 6 months, since Jan 2025

    CMO | Executive Committee Member

    Kistler Group

    Als erfahrener Entwicklungspartner ermöglicht Kistler seinen Kunden in Industrie und Wissenschaft, Produkte und Prozesse zu optimieren und nachhaltige Wettbewerbsvorteile zu schaffen. Das inhabergeführte Schweizer Unternehmen prägt durch seine einzigartige Sensortechnologie zukünftige Innovationen in vielen verschiedenen Branchen. Rund 2.200 Mitarbeitende an über 60 Standorten weltweit widmen sich der Entwicklung neuer Lösungen und bieten anwendungsspezifische Services vor Ort.

  • 1 year and 7 months, Jun 2023 - Dec 2024

    Head of Advanced Products | Executive Committee Member

    Kistler Group

  • 1 year and 4 months, Feb 2022 - May 2023

    Chief Sales & Project Officer (CSO)

    Hug Engineering AG

    Hug Engineering AG (70 Mio. € Umsatz, 270 Mitarbeiter): globaler Anbieter von Abgasnachbehandlungssystemen für Diesel- u. Gasmotoren (Schifffahrt, Stromerzeugung, Schienenverkehr), Teil der Forvia-Faurecia Gruppe. Verantwortung/Tätigkeit: Globale Verantwortung für Vertrieb, Projektmanagement, Service & Aftersales, strat. Produktlinien, Marketing/Kommunikation Erfolge: Signifikante Steigerung des Umsatzes im Vergleich zum Vorjahr durch starke Neugeschäft-Akquise inklusive neuer White-Spot-Kunden in den USA

  • 11 months, Mar 2021 - Jan 2022

    Interim Chief Executive Officer (CEO)

    Hug Engineering AG

    Verantwortung/Tätigkeit: Gesamte globale Verantwortung für das Unternehmen (70 Mio. € Umsatz, 270 Mitarbeiter), 6 Standorte weltweit und alle Fach-Funktionen (z. B. Entwicklung, Vertrieb, Produktion, Qualität, Service/Aftersales, Finanzen) Erfolge: - Kostensenkung (-75%) in China durch Zusammenarbeit mit lokalem Partner - Abschluss von Kooperationsvereinbarungen mit 3 US-Unternehmen zur Steigerung des Umsatzes in den USA (+30%) - Starke Geschäfts-Akquise (+25%) inkl. neuer Kleinserie für Schiffsanwendungen

  • 2 years and 2 months, Jan 2019 - Feb 2021

    General Manager Europa

    Hug Engineering AG

    Verantwortung/Tätigkeiten: - Verantwortlich für das Hug-Geschäft in Europa an 4 Standorten - Schwerpunkte: Vertrieb, Projektmanagement, Kundendienst und Service Erfolge: - Einführung einer Produkt-Innovation mit minimaler Markteinführungszeit, damit Alleinstellungsmerkmal (USP) im Markt und zusätzlicher, profitabler Umsatz - Definition und Umsetzung von Maßnahmen während der Covid-19-Pandemie zum Schutz der Mitarbeiter und zur kontinuierlichen Betreuung der Kunden

  • 4 years and 6 months, Jul 2014 - Dec 2018

    Director Product Line Acoustic Performance

    Forvia

    Forvia-Faurecia: globaler Automobilzulieferer (16 Mrd. € Umsatz, 110.000 Mitarbeiter) Business Group Clean Mobility: Lösungen für emissionsarme Fahrzeuge, z.B. Abgasanlagen Verantwortung/Tätigkeit: 1.) Globale Produktstrategie und Technologie-Roadmap für die Produktlinie (2 Mrd. € Umsatz) 2.) Globale Geschäftsleitung für Abgasklappen 3.) Leitung Strategieprojekt zur Bewertung strategischer Chancen und Risiken inkl. Ableitung von Handlungsempfehlungen für Faurecia Clean Mobility

  • 5 years and 9 months, Oct 2008 - Jun 2014

    Director Product Line Fluid Sensors

    Continental AG

    Continental AG: Automobilzulieferer (ca. 40 Mrd. € Umsatz, ca. 190.000 Mitarbeiter) Produktlinie Fluid Sensors: Sensoren für Fzg-Antriebsstrang. Verantwortung/Tätigkeit: - Globale Verantwortung für das Geschäft mit Fluid-Sensoren mit 6 Standorten in Europa, Amerika und Asien - Entwicklung, Produktion und Vertrieb verschiedener Sensor-Technologien für Ölfüllstand, SCR/Urea Konzentration und FlexFuel-Anwendungen.

  • 9 months, Jan 2008 - Sep 2008

    Leiter Business Development

    Continental AG

    Business Unit Actuators, Motor Drives and Fuel Supply (1.7 Mrd. € Umsatz, 9.000 Mitarbeiter) Verantwortung/Tätigkeiten: - Strategie, Portfoliomanagement, Mergers & Acquisitions (M&A)

  • 1 year and 10 months, Mar 2006 - Dec 2007

    Leiter Powertrain Strategische Planung, Marketing und Kommunikation

    SIEMENS

    SiemensVDO Automotive AG: ehemaliger Automobilzulieferer, 2007 übernommen durch Continental AG. Division Powertrain: Lösungen für den Antriebsstrang, z.B. Motor- u. Getriebesteuerungen, Sensoren, Aktuatoren Verantwortung/Tätigkeit: - Strategische Planung für die Division (4 Mrd. € Umsatz, 18.000 Mitarbeiter) - Markt-, Kunden- und Wettbewerbsanalysen - Portfoliomanagement und M&A - Vorbereitung eines Börsengangs (IPO), was später zur Übernahme durch Continental führte - Interne und externe Kommunikation

  • 1 year and 5 months, Oct 2004 - Feb 2006

    Projektleiter

    SIEMENS

    Verantwortung/Tätigkeit: - Gesamtprojektleitung (Produkt: Ansaugmodul am Verbrennungsmotor) mit internationalem Projektteam in 3 Standorten für einen chinesischen OEM in China, von der Geschäftsakquise bis zum Produktionsstart auf einer neuen Produktionslinie vor Ort

  • 2 years and 8 months, Feb 2002 - Sep 2004

    Vertriebsmanager

    SIEMENS

    Verantwortung/Tätigkeit: - Globale Vertriebs-Verantwortung für Powertrain Sensoren, speziell NOx- & Luftmassen-Sensoren - Markt-, Kunden- und Wettbewerbsanalyse - Erstellen von Kundenangeboten und Führen von Preisverhandlungen - Claim-Management

  • 8 months, Jun 2001 - Jan 2002

    Fertigungsplaner (als Management Trainee)

    SIEMENS

    Verantwortung/Tätigkeiten: Fertigungsplaner Elektronikfertigung für Steuerungen von ABS-Bremssystemen

  • 8 months, Oct 2000 - May 2001

    Einkäufer (als Management Trainee)

    SIEMENS

    Verantwortung/Tätigkeiten: Einkäufer inkl. Projektleitung "Costing Tool"

  • 8 months, Feb 2000 - Sep 2000

    Vertriebsmanager (als Management Trainee)

    SIEMENS

    Verantwortung/Tätigkeiten: Vertriebsmanager Powertrain Sensoren

  • 7 months, Aug 1998 - Feb 1999

    Vertrieb (studentisches Praktikum)

    Hoffman Schroff Pte Ltd

    Verantwortung/Tätigkeit: Studentisches Praktikum im Vertrieb für Südostasien

Ausbildung von Peter Höffgen

  • 1993 - 1999

    Wirtschaftsingenieurwesen

    Universität Siegen

Sprachen

  • German

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • English

    C1 (Fließend)

  • French

    B1-B2 (Gute Kenntnisse)

  • Spanish

    B1-B2 (Gute Kenntnisse)

XING – Das Jobs-Netzwerk

  • Über eine Million Jobs

    Entdecke mit XING genau den Job, der wirklich zu Dir passt.

  • Persönliche Job-Angebote

    Lass Dich finden von Arbeitgebern und über 20.000 Recruiter·innen.

  • 21 Mio. Mitglieder

    Knüpf neue Kontakte und erhalte Impulse für ein besseres Job-Leben.

  • Kostenlos profitieren

    Schon als Basis-Mitglied kannst Du Deine Job-Suche deutlich optimieren.

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z