
Philip Tent-Beaumont
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Philip Tent-Beaumont
- Bis heute 3 Jahre und 4 Monate, seit Dez. 2022
Produktmanager - Cyber Security
SICK AG
Interner Berater und Anforderungsmanager bezüglich Cybersecurity in vernetzten Produkten.
- 7 Jahre und 1 Monat, Dez. 2015 - Dez. 2022SICK AG
Strategischer Produktmanager - Sicherheits Laserscanner
Produktmanager für Sicherheits-Laserscanner, speziell mit Netzwerkanbindung zu PROFINET PROFIsafe und EtherNet/IP CIP Safety Steuerungen.
- 2 Jahre und 4 Monate, Juni 2013 - Sep. 2015Verband Deutscher Wirtschaftsingenieure e.V. (VWI)
Mitglied im Bundesteam für Strategie und Organisation
- 7 Monate, Nov. 2014 - Mai 2015
Masterand
Institut für Verbundwerkstoffe
Charakterisierung von SMC-Harzpasten: Untersuchung der Einflüsse von Magnesiumoxid und Styrol auf Verarbeitbarkeit und Reifezeit der Paste, sowie auf mechanische Eigenschaften der fertigen Komponenten
- 2 Jahre und 2 Monate, Apr. 2013 - Mai 2015
Wissenschaftliche Hilfskraft
Institut für Verbundwerkstoffe GmbH
Abteilung für Imprägnier- und Fügetechnik: Hilfe bei der Durchführung und Auswertung von SMC- und Preformversuchen, Literatur- und Patentrecherche, Konstruktion im CAD
- 3 Monate, Sep. 2012 - Nov. 2012
Praktikant im Projektcontrolling
Blohm + Voss Shipyards GmbH
- 1 Jahr und 1 Monat, Apr. 2011 - Apr. 2012
Vorstandsmitglied und Ressortleiter Marketing
VWI Hochschulgruppe Kaiserslautern e.V.
Design und Organisation von Marketing- und Werbematerial, Unternehmensakquise, Projekt- und Eventmanagement, Kassenprüfer des folgenden Vorstands
- 2 Monate, Dez. 2010 - Jan. 2011
Praktikant in Anlagentechnik, Forschung und Schmiede
BASF SE
Ausbildung von Philip Tent-Beaumont
- 2 Jahre und 2 Monate, Apr. 2013 - Mai 2015
Wirtschaftsingenieurwesen
TU Kaiserslautern
Industriegütermarketing, Strategic Management, allgemeiner Maschinenbau (Fokus auf Produktentwicklung)
- 4 Jahre und 11 Monate, Okt. 2008 - Aug. 2013
Wirtschaftsingenieurwesen mit Maschinenbau
TU Kaiserslautern
Bachelorarbeit: "Organizational Learning from Rare Events": Möglichkeiten und Grenzen von organisationalem Lernen vor, während und nach ereignisbedingten Krisen (z.B. NASAs Challenger und Columbia Unglücke, Katastrophe von Bhopal)
Sprachen
Deutsch
C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)
Englisch
C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)
Spanisch
B1-B2 (Gute Kenntnisse)
Französisch
A1-A2 (Grundkenntnisse)
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