Roger Hoffmann
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Roger Hoffmann
- Schnittstellenmanagement - Pflege und Kontrolle des Reportings - Unterstützung bei Erarbeitung von mittel- und kurzfristigen Supply Planungen - Eigenständige und proaktive Beratung von Kandidaten und Mitarbeitern in personalrelevanten Fragestellungen - Erarbeiten von Verbesserungsvorschlägen für Prozesse und Strukturen - Betreuung von Großanfragen - Gestaltung und Betreuung eingesetzter Arbeitstools
- 3 Jahre und 1 Monat, Jan. 2018 - Jan. 2021
Providing Consultant
Proservia Germany
- 7 Monate, Jan. 2013 - Juli 2013
Personaldisponent
SAX Personal GmbH
- Bewerbermanagement - Betreuung von Geschäftskunden - Auftragsakquise - Personaldatenverwaltung - Neukundenakquise - Datenbankpflege - Geschäftskorrespondenz - Personaldisposition (Unterkunft, MFG,…)
- 2 Jahre, Juli 2010 - Juni 2012
Arbeitsvermittler mit Beratungsaufgaben
Agentur für Arbeit Görlitz
- Arbeitsvermittlung/-beratung, Integration von Arbeitnehmern - Motivierung der Arbeitnehmerkunden - Betreuung von Arbeitgeberkunden - Stellenakquise - Betreuung und Besetzung von Arbeitsstellen - Beratung und Entscheidung von Arbeitgeberförderungen - Beratung zu Qualifizierung während der Beschäftigung
- 7 Monate, Dez. 2009 - Juni 2010
Arbeitsvermittler mit Beratungsaufgaben
Agentur für Arbeit Löbau
- Betreuung von Arbeitgeberkunden - Stellenakquise - Betreuung und Besetzung von Arbeitsstellen - Beratung und Entscheidung von Arbeitgeberförderungen - Beratung zu Qualifizierung während der Beschäftigung
- 7 Monate, Juni 2008 - Dez. 2008
Diplomant
Vattenfall Europe Mining AG
Erstellung der Diplomarbeit mit dem Thema „Internes Recruiting – Personalbeschaffung auf dem Internen Arbeitsmarkt eines europäischen Großunternehmens“, Unterstützung im Tagesgeschäft
- 5 Monate, Apr. 2007 - Aug. 2007
Praktikant
Vattenfall Europe Mining AG
Unterstützung bei allen Arbeiten der Personalbetreuung, wie Stammdatenpflege, Erstellung von Arbeitsverträgen, Organisation von Dienstreisen, Mitarbeiterschulungen und Veranstaltungen für ehemalige Mitarbeiter , Gestaltung von Schichtsystemen, Bearbeitung von Altersteilzeitregelungen,
Ausbildung von Roger Hoffmann
- 4 Jahre und 7 Monate, Sep. 2004 - März 2009
Betriebswirtschaftslehre
University of applied sciences Görlitz/Zittau
Spezialisierung: Unternehmensführung/Personalmanagement
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Französisch
Grundlagen
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