Roger Müller

CEO
Owner in Zürich
Zürich
Zürich
HR services
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Roger Müller's haves

  • Personalentwicklung
  • Realisation
  • Personalmanagement auf Zeit ("just in time"-HR Manager): Stellvertretung oder Überbrückung eines Personalengpasses im operativen und/oder strategischen Personalmanagement Ihres Unternehmens. Personalbeschaffung und -Selektion
  • Austausch mit HRM Fachleuten u.a.m.
  • Entwicklung/Beratung von HRM-Instrumenten
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Roger Müller's wants

  • die Übernahme von HRM-Outsourcing-Aufgaben
  • die Wahrnehmung der HRM-Aufgaben für KMU-Betriebe auf Teilzeitbasis
  • Auftraggeber für die Bewältigung von Aufgaben im Personalmanagement auf Zeit ("just in time" HR Management) im industriellen Umfeld. Im Vordergrund stehen: die Mitwirkung bei der Realisierung von HRM-Projekten
  • sowie die befristete Ausübung einer HRM-Funktion).
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Roger Müller's professional experience

1993 - to present
CEO
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1990 - 1993
Abteilungsleiter Montage
MADAG Maschinen- und Apparatebau AG
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Roger Müller's educational background

  • 1998 - 2000
    Fachhochschule Nordwestschweiz
    Personalmanagement, Nachdiplomstudium FH
  • 1991 - 1995
    Schweizerische Fachschule für Betriebstechnik
    Betriebstechnik, Höhere Fachschule HF

Roger Müller speaks the following languages:

  • German

Roger Müller's interests

  • Mich interessiert der Austausch unter Berufskollegen und -Kolleginnen im industriellen Umfeld sowie das Optimieren von HRM-Prozessen
  • ferner die Entwicklung und der Einsatz von HRM-Instrumenten.
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