Sabine Eymann
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Sabine Eymann
- Bis heute 2 Jahre und 6 Monate, seit Dez. 2022
Heilpraktikerin für Psychotherapie
Praxis für Psychotherapie
Rational Emotive Verhaltenstherapie nach Albert Ellis Gesprächspsychotherapie nach Carl Rogers
- 1 Jahr und 10 Monate, Dez. 2019 - Sep. 2021
Referentin HR Placement - Trainer & Coach
Siemens Energy Global GmbH & Co. KG
Coaching und Training im Bereich Berufliche Neuorientierung | Change Management | Aufbau und Durchführung interner Transfergesellschaften | Outplacement | New Work | Interne Kommunikation | HR Netzwerk
- 2010 - 2019
Senior Outplacement Consultant und Trainerin
Siemens AG, Human Resources
Personalentwicklung in Transfergesellschaften | Beratung von Fach- und Führungskräften bzgl. möglicher Wege in den Arbeitsmarkt | Konzeption und Moderation von Bewerbungs-Workshops und -Webinaren | Auswahl und Ansprache von Zielfirmen zur effizienten Vermittlung verfügbarer Kandidaten | Gestaltung hausinterner Karrieremessen und Firmenpräsentationen
- 2005 - 2010
Projektleiterin Outplacement
Siemens AG, Personnel Services
Staffing und fachliche Führung des Teams | Organisation der Infrastruktur an drei Standorten | Definition von Prozessen, Aufbau wichtiger Schnittstellen intern und extern | Profiling und Beratung von Bewerbern | Auf- und Ausbau eines Firmennetzwerkes | Weiterentwicklung von Schulungskonzepten | Moderation von Workshops
- 2003 - 2005
Director Communications
Siemens AG, Personnel Services
Kommunikationskonzept | Definition Styleguide | Planung, Budgetierung und Realisierung der Kommunikationsaktivitäten | Konzeption und Umsetzung von Kunden- und Mitarbeiterbefragungen | Analyse der Ergebnisse | Moderation von Maßnahmenworkshops | Aussteuerung von Agenturen
- 2000 - 2003
Leiterin Marketing und Kommunikation für HR
Siemens AG, Service Center Personal
Planung und Umsetzung des Marketing- und Kommunikationskonzeptes | Präsentation auf Personalfachmessen | Konzeption und Durchführung von Kunden- und Mitarbeiterbefragungen | Change Management | Realisierung eines Oboarding-Programms für neue Mitarbeiter
- 1997 - 2000
Projektmanagerin Kundenbindungsprogramme
Siemens AG, Konzernzentrale, Vorstandsreferat
Kundenzufriedenheit ⎜ Beschwerdemanagement ⎜ Change Management ⎜ Key Account Management
- 1996 - 1997
Projektassistentin / Strategisches Marketing
Siemens AG, Konzernzentrale
Leitung des Projektbüros und Koordination für die Siemens Change Management-Initiative “Vom Kunden zum Partner”.
Ausbildung von Sabine Eymann
- 1 Jahr und 2 Monate, Okt. 2021 - Nov. 2022
Intensivstudium Psychologie und Psychotherapie
Paracelsus Institut München
Heilpraktikerin für Psychotherapie (Heilerlaubnis erteilt durch die Landeshauptstadt München) Psychologische Beraterin mit großem VfP* Zertifikat - Abschlussnote 1,0 *) VfP= Verband freier Psychotherapeuten, Heilpraktiker f ür Psychotherapie und Psychologischer Berater
- 3 Jahre und 2 Monate, Aug. 1993 - Sep. 1996
Betriebswirtschaftslehre
Duale Hochschule Mannheim
und Ausbildung bei der Siemens Nixdorf Informationssysteme AG in München und Paderborn Schwerpunkte: Marketing und Materialwirtschaft / Logisitk
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
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