Sandra Rüegg
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Sandra Rüegg
- Bis heute 7 Jahre und 3 Monate, seit März 2018
Geschäftsführerin
ESR - Engagement Solutions Rüegg
Lösungen im Personalmanagement: operatives und strategisches Personalmanagement, HR Interim-Management, Konzeption und Umsetzung von HR Initiativen und Programmen, Personalentwicklung, Teamentwicklung, Talent Management, Change Management, Gesundheitsmanagement, Lohnsystem, Anstellungsbedingungen, Prozessoptimierung , HR System-Integrationen, Entsendungsmanagement, Arbeitsrecht, internationales Personalmanagement, Executive Business Partner Dale Carnegie Training Schweiz.
- 6 Jahre und 7 Monate, Juni 2008 - Dez. 2014
Head of Human Resources Grain Processing
Bühler AG
Strategische und operative Human Resources Verwantwortung für die Division Grain Processing (1.3 Mia TO) innerhalb der weltweiten Bühler Organisation
- 3 Jahre, Apr. 2005 - März 2008
Leiterin Human Resources Management
Swiss Caps Group
- 4 Jahre, Apr. 2001 - März 2005
Sr. Manager Human Resources Central Europe
Open Text AG, St. Gallen
- 11 Monate, Mai 2000 - März 2001
Leiterin Personaldienst
Marty Wohnbau AG, Wil
- 3 Jahre und 6 Monate, Nov. 1996 - Apr. 2000
Personalassistentin
Helvetia Versicherungen, St. Gallen
Ausbildung von Sandra Rüegg
- 2005 - 2006
Human Resources
BVS
- 2002 - 2003
Leadership & Coaching
LMI
- 1999 - 1999
Human Resources
BVS
- 1997 - 1998
Human Resources
PBS
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Französisch
Gut
Spanisch
Gut
Thailändisch
-
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