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Sandro Đergović

Angestellt, Head of Life Science, Unique Personalservice GmbH
Düsseldorf, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Recruiting
Personalmanagement
Beratung
Personalmarketing
Personalentwicklung
Personalführung
Arbeitsrecht
Talent Management
Personalbeschaffung
Akquise
Administration
Personalbetreuung
Personalcontrolling
Vertrieb
Bewerbermanagement
Personaladministration
Engineering
Pharma
Automotive
Human Resources
Personalauswahl
Betreuung
Personaleinsatzplanung
Steuerung
Teamleitung
HR
HR Administration
HR Consulting
Personalberatung
Personalvermittlung
Fach- und Führungskräfte
Siegermentalität
Employer Branding
Tätigkeit
Projekt
Qualitätskontrolle
Einstellung
Kundenbindung
Schulung
Prozessoptimierung
Arbeitnehmerüberlassung
Filialleitung
Personaldienstleistungen
Supervision
IT-Consulting
Geschäftsstellenleitung
Coaching
Key Account Management
Vertriebserfahrung
Vertriebsmanagement
Durchführung von Ausschreibungen
Neue Herausforderungen
Führungserfahrung
Leitung
Umsetzungsstärke
Verantwortung

Werdegang

Berufserfahrung von Sandro Đergović

  • Bis heute 3 Monate, seit Apr. 2025

    Head of Life Science

    Unique Personalservice GmbH
  • 1 Jahr und 7 Monate, Sep. 2023 - März 2025

    Bereichsleiter

    Trenkwalder Personaldienste GmbH - Deutschland
  • 6 Monate, Apr. 2023 - Sep. 2023

    Gebietsleiter NRW & Ost

    Trenkwalder Personaldienste GmbH - Deutschland
  • 4 Jahre und 3 Monate, Jan. 2019 - März 2023

    Regionalleiter

    Trenkwalder Personaldienste GmbH - Deutschland

  • 1 Jahr, Jan. 2018 - Dez. 2018

    Branch Manager Düsseldorf

    Trenkwalder Personaldienste GmbH - Deutschland
  • 1 Jahr, Jan. 2017 - Dez. 2017

    Stellvertretender Geschäftsstellenleiter

    Trenkwalder Personaldienste GmbH - Deutschland
  • 1 Jahr und 3 Monate, Okt. 2015 - Dez. 2016

    Jobmanager

    Trenkwalder Personaldienste GmbH - Deutschland
  • 1 Jahr und 1 Monat, Sep. 2014 - Sep. 2015

    Personaldisponent

    D&M Personalservices GmbH

    Neukundenakquise, Betsandskundenberatung und Recruiting von Hilfs- und Fachkräften gehören ebenso zu meinen Aufgaben wie die Personalführung und Betreuung.

  • 3 Jahre und 2 Monate, Juni 2011 - Juli 2014

    Personalassistent

    COFFE CLAN LTD. &Co. KG

    Die Tätigkeit umfasste alle personalrelevanten Themen einschließlich Recruiting, Betreuung, Disposition und Freisetzung. Zusätzliche Beteiligung an Projekten zwecks Kundenbindung, Qualitätssteigerung und Prozessoptimierung.

  • 3 Jahre und 10 Monate, Sep. 2007 - Juni 2011

    Human Resources Manager

    AL CABOHNE NORD

    Aufbau und Führung eines internen Akquiseteams einschließlich Anforderungsdefinition, Recruiting, Einstellung, Schulung und Betreuung. Zusätzlich die Betreuung des Betriebsüberganges in das Folgeunternehmen in enger Zusammenarbeit mit den externen Beratern.

  • 2 Jahre und 1 Monat, Apr. 2002 - Apr. 2004

    Supervisor

    ClientLogic

    Teamführung mit KPI-Verantwortung, einschließlich Qualitätskontrolle, Steuerung, Personaleinsatzplanung, Mitwirkung Recruiting, Personaladministration und enger Zusammenarbeit mit dem Auftraggeber zur Sicherstellung aller Zielvorgaben.

Ausbildung von Sandro Đergović

  • 7 Jahre, Okt. 2000 - Sep. 2007

    Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf

    Informations- und Sprachwissenschaften

Sprachen

  • Deutsch

    -

  • Englisch

    -

  • Serbisch

    -

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