Serap Kavas

ist gesund und munter. 🥦

Bis 2022, Human Resources, Retention, Project Management Assistant, Modis GmbH
Hamburg, Germany

Fähigkeiten und Kenntnisse

Recruiting
Bewerbermanagement
Mitarbeiterbetreuung
Erstellung / Schaltung / Auswertung von Stellenanz
Bearbeitung des kompletten Bewerbermanagements
Bearbeitung von Kundenanfragen
Führen von Telefoninterviews und Vorstellungsgespr
Erstellung von Arbeitsverträgen
Koordination von Terminen aller Art
Personaladministration
Einstellung
Erstellung von Qualifikationsprofilen
Onboarding
Human Resources
HR Projektmanagement
Projektmanagement

Werdegang

Berufserfahrung von Serap Kavas

  • Current 4 years and 2 months, since Apr 2022

    Jr. Personalreferentin

    DATAGROUP
  • 1 year and 3 months, Jan 2021 - Mar 2022

    Human Resources, Retention, Project Management Assistant

    Modis GmbH

  • 1 year, Jan 2020 - Dec 2020

    Recruitment & Retention Specialist | Disruptive & Digital Engineering

    Modis Deutschland
  • 11 months, Feb 2019 - Dec 2019

    Recruiting Disruptive & Digital Engineering

    Modis Deutschland
  • 2 years, Feb 2017 - Jan 2019

    Recruiting Engineering Retail North Germany

    Modis Deutschland
  • 3 years, Feb 2014 - Jan 2017

    Bürokauffrau

    Schmidt & Vogt Steuerberater PartG mbB

    - Organisation jeglicher Art inkl. Eventplanung - Betreuung der Auzubildenden; auch in persönlichen, beruflichen und schulischen Belangen - Durchführung von Telefontrainings (quartalsweise) mit den Auszubildenden - Finanzbuchhaltung - Einkommensteuererklärung etc.

Ausbildung von Serap Kavas

  • 1 year and 7 months, Oct 2017 - Apr 2019

    Personalwesen

    Handelskammer HKBiS Hamburg

    - Personalmarketing, Personalplanung, Personalcontrolling - Personalarbeit auf Grundlage rechtlicher Bestimmungen durchführen inkl. Entgeltabrechnung - Personalarbeit organisieren und durchführen Ausbildereignungsprüfung erfolgreich abgeschlossen (Zertifikat liegt vor) - Oktober 2018

  • 7 months, Sep 2016 - Mar 2017

    Personalmanagement

    Handelskammer HKBiS Hamburg

    Personalentgelte Arbeitsrecht Organisation der Personalarbeit Personalbeschaffung- und -Auswahl Personalmanagement Zertifikat liegt vor

Sprachen

  • German

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • English

    C1 (Fließend)

  • Spanish

    B1-B2 (Gute Kenntnisse)

  • Turkish

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • French

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

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