Severin Heinrich

Eigenes Lean-Projekt konzipiert und umgesetzt: rund 30 % kürzere durchschnittliche Netto-Durchlaufzeit im betrachteten Prozess. SAP/Excel/Power Query: über 90 % weniger manuelle Aufbereitung zentraler Übersichten. Fachlicher Key User bei der PPS-Einführung. 6–8 Schiebebühnenfahrer fachlich und operativ geführt. Bei Auslastungsspitzen eigenverantwortlich über Personal- und Auftragsverlagerungen zwischen Bereichen mit insgesamt bis zu 80 Mitarbeitenden entschieden; Umsetzung über Teamleitungen.

Hauptverantwortlicher Betriebsbeauftragter für Abfall als Zusatzfunktion parallel zur Haupttätigkeit. Standortweites Abfallmanagement, Klassifizierung, Nachweisführung und jährliche Abfallberichte für Stammwerk und weitere Standorte verantwortet. Entsorger ausgewählt, beauftragt und auditiert; Entsorgungswege und Kosten optimiert. Verbindliche SOP erstellt, Mitarbeitende geschult, Geschäftsführung beraten und Behördenprüfungen sowie interne und externe Audits begleitet.

Wagenzuführungen und -abholungen sowie Versand- und Frachtabwicklung eigenständig disponiert; Termine mit Kunden und Eisenbahnverkehrsunternehmen abgestimmt. Eingangsdaten und Versand-, Fracht-, Übergabe- und Gefahrgutunterlagen geprüft. Befahrerlaubnisse auf Grundlage fachtechnischer Freigaben erstellt. Rechnungen und Frachtkosten kontrolliert, Montageeinsätze in SAP abgerechnet und extern abgewickelte Zollvorgänge durch Proforma-Rechnungen und Dokumentenkoordination unterstützt.

Berufsbegleitender Lehrgang HWK Rheinhessen, 12.04.2024–22.03.2025, erfolgreich abgeschlossen; IMB-Titelurkunde 11.04.2025. Kenntnisse: PPS, Materialwirtschaft, Logistik und Layoutplanung; Lean, 5S, Six Sigma und Projektmanagement; BWL, Rechnungswesen, Strategie und Investition; Recht, Führung, Personal und Organisation; Fertigungs-/Verfahrenstechnik und additive Fertigung; IT, KI und Automation; Energie, Facility Management, Instandhaltung, Innovation, Technologie und Qualitätsmanagement.

Kaufmännische Berufsausbildung zum Bürokaufmann; Abschlussprüfung bei der IHK Köln am 11.07.2013 erfolgreich bestanden. Die bei einem anderen Arbeitgeber begonnene Ausbildung wurde ab 01.05.2011 bei der Waggonwerk Brühl GmbH fortgesetzt.