Silke Smuda

. Personalführung, -planung, -controlling,-coaching, Bildungsplanung, Einstellungen, Austritte, Zeugniserstellung, Zusammenarbeit mit der MAV, Erstellen von Dienstvereinbarungen, Einführung BGM, BEM, Prävention . Management: Zielplanungen, Reviews, Risikoanalysen, Monitoring . QM, Vorbereiten, begleiten externe Audits . Versicherungswesen, Fuhrparkverantwortung, Lieferantenmanagement, HACCP Einhaltung, Arbeitssicherheit . Marktanalysen, Einführung neuer Produkte, Marketing, Vertrieb . .

Konzeption und Durchführung von Trainings und Seminaren. Schwerpunkte Persönlichkeitsentwicklung, Team, Kommunikation. Durchführen von handlungsorientierten Outdoor-Trainings. Beraten und Begleiten von Menschen in Veränderungssituationen, beruflich wie privat. Moderationen.

Konzeption und Durchführung von Trainings und Seminaren , Schwerpunkte Persönlichkeitsentwicklung, Team, Kommunikation. Professionelle Reflexion und Transferkontrolle. Durchführen von Outdoor Trainings. Schnittstellenmanagement mit externen Dienstleistern. Projektarbeit HR. Organisation und Durchführung von Messeauftritten und Bewerbertagen. Individuelle, zielorientierte Einzelcoachings im Bereich Persönlichkeitsentwicklung und der beruflichen Orientierung / Entwicklung. Erstellen von Bewerberprofilen.

Wir erstellen ein individuelles Trainings- & Eventkonzept nach Ihren Bedürfnissen, in das verschiedene Outdooraktivitäten integriert werden können. Wir sorgen für Sicherheit bei allen Aktivitäten und schaffen ein Klima, in dem keiner der Teilnehmer in Grenz- oder Überforderungssituationen gerät! Qualität und Nachhaltigkeit steht im Vordergrund unserer Bestrebungen.

Konzeption und Durchführung von Trainings in der Erwachsenenbildung -> "Was hinter uns liegt und was vor uns liegt sind Winzigkeiten im Vergleich zu dem was in uns liegt." Zitat von Oliver Wendell Homes

Während der Erziehungszeit / Dozententätigkeit in geringem Rahmen

Schwerpunkte: Berufliche Orientierung, Outplacement, Kommunikation, HR Projekte Eine Auswahl meiner Kunden: Sixt GmbH & Co. KG, Opel AG, W.A.F- Wirtschaftsakademie Feldafing, MyPegasus, Gel Express & Logistics....

Qualifizierung zur Personalreferentin mit SAP R 3 / Vollzeit Schwerpunkte: PE, Trainerqualifizierung, IHK AE, HR Management, AR, BetrVG-Recht Prüfungsrelevante Projektarbeit: Konzepterstellung für die Verbesserung der Unternehmenskommunikation / QM für Sixt GmbH & Co. Autovermietung KG, Pullach Abschlußnote gesamt: sehr gut

Managerin mit Personal- & Umsatzverantwortung für 5 Filialen Überwachung des täglichen Geschäftes aller Filialen, Personalführung, Budgetüberwachung,Projektmanagement, Akquise von Small-, Medium- & Large Account, MA Schulungen,Standortanalysen erstellen, Marktbeobachtungen, Erstellen von Analysen....

Filialleiterin von 2 Filialen und 2 Agenturen & Schulungsleiterin Region Mitte / Rhein-Main Personalauswahl, -betreuung, -coaching,Erstellen von Profilen, ... Personalarbeit Akquise von Kooperationspartner, Vertrieb, Verkauf, Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien... Aufbau eines lokalen Trainingscenters, Konzeptentwicklung von Trainings, Durchführung von EDV -, Verkaufs- & Servicetrainings... Auslandsaufenthalt: 1 Jahr Zürich Aufbau einer Flughafenvermietstation..