Sven Flüß

Angestellt, Regionaler Leiter Personal - Standorte Düsseldorf, Krefeld, Leverkusen, Solingen, Alexianer GmbH
Solingen, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Mitarbeiterführung
Coaching
Erfahrung im Gesundheitswesen
Kommunikation
Empathie
HR-Prozesse
Projektmanagement
Change Management
Restrukturierung

Werdegang

Berufserfahrung von Sven Flüß

  • Bis heute 11 Monate, seit Sep. 2024

    Regionaler Leiter Personal - Standorte Düsseldorf, Krefeld, Leverkusen, Solingen

    Alexianer GmbH

  • Bis heute 1 Jahr und 6 Monate, seit Feb. 2024

    Personalleiter / Prokurist

    Alexianer Rheinland

  • 1 Jahr und 7 Monate, Juli 2022 - Jan. 2024

    Personalleiter / Prokurist

    Kplus Gruppe GmbH

  • 4 Jahre und 3 Monate, Apr. 2018 - Juni 2022

    Stellvertretender Personalleiter

    Kplus Gruppe GmbH

  • 5 Monate, Nov. 2017 - März 2018

    Personalreferent / Führungskräftebetreuer

    Kplus Gruppe GmbH

  • 5 Jahre und 3 Monate, Aug. 2012 - Okt. 2017

    Abteilungsleiter Arbeitszeitmanagement und Zeitwirtschaft

    Universitätsklinikum Essen

  • 9 Monate, Nov. 2011 - Juli 2012

    Arbeitszeitmanager, stellv. Abteilungsleiter

    Universitätsklinikum Essen

  • 2 Jahre und 7 Monate, Apr. 2009 - Okt. 2011

    Teamleiter Intensivpflege

    Universitätsklinikum Essen

    Teamleiter Allgemeinchirurgische Intensivstation

  • 6 Jahre und 2 Monate, Feb. 2003 - März 2009

    Exam. Krankenpfleger

    Universitätsklinikum Essen

    Krankenpfleger auf verschiedenen Intensivstationen des Universitätsklinikums Essen

Ausbildung von Sven Flüß

  • 1 Monat, Feb. 2021 - Feb. 2021

    Ausbildung zum IMX Master Coach

    Innermetrix Deutschland GmbH

    vertiefte Persönlichkeitsdiagnostik, Verhaltenstypologie, Motivationslehre, axiologische Werte-Analyse im Coaching

  • 1 Monat, Aug. 2020 - Aug. 2020

    Ausbildung zum CIC

    Innermetrix Deutschland GmbH

    Der IMX-Verhaltens-Index, Der IMX Motivations-Index, Der IMX Attribute Index, Praktische Übung: Feedback-Gespräche, Fallbeispiele

  • 1 Monat, Nov. 2019 - Nov. 2019

    Coaching Excellence Program

    423 BT Beratung und Training für die Wirtschaft GmbH

    Erfahrungsaustausch mit Coaching-Situationen, Erarbeitung von Analyse, Diagnose und Lösung, Rollenbewusstsein, Haltung und Verantwortung als Coach, Sicherheit im Wirken als Coach aufbauen mit geeigneten Coachingmethoden, Praxisfälle

  • 7 Monate, Jan. 2019 - Juli 2019

    Coaching Excellence Program

    423 BT Beratung und Training für die Wirtschaft GmbH

    Selbst- und Menschenkenntnis, Systemische Kompetenz in der Coaching- und Prozessgestaltung, Ziel-, Lösungs- und Ressourcenorientierte Gesprächsstrategien, Coaching in Konflikt- und Krisensituationen, Die persönliche Coaching-Strategie im Management und in der Personalentwicklung

  • 2017 - 2019

    Management von Organisationen und Personal im Gesundheitswesen

    Hamburger Fern-Hochschule

    Strategische Steuerung von Organisationen und Personal, Modelle und Theorien von Organisationen und Personal, Gesundheitssystem, Strategische und finanzwirtschaftliche Ausrichtung von Unternehmen, Nachhaltigkeit und Sicherung von Qualität, Forschungs- und Entwicklungsprojekte, Balanced Scorecard

  • 2008 - 2012

    Pflegemanagement

    Hamburger Fern-Hochschule

    Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Organisationsmanagement, Pflegewissenschaft, Pflegemanagement

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Gut

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