Tamara Moser

Angestellt, Head of Switzerland, Glengarry Agriculture and Forestry Inc.

Zürich, Schweiz

Über mich

Führung - Strategie - Inklusion | Pionier- und Changeprojekte Der Mensch steht im Mittelpunkt.

Fähigkeiten und Kenntnisse

Führung
Stategie
Kommunikation
Geschäftsleitung
Beratung
Recht

Werdegang

Berufserfahrung von Tamara Moser

  • Bis heute 3 Jahre und 9 Monate, seit 2021

    Leiterin Kinderrechte und Beirätin

    Careleaver Schweiz

    Nationale Führung Pionier- und Changeprojekt «Careleaver und Kinderrechte» Strategie, Konzeption, Umsetzung sowie Erarbeitung von Positionspapieren, um bessere nationale Rechtsgrundlagen für Heim- und Pflegekinder zu schaffen. Zusammenführen und vernetzen von Careleaver:innen mit kantonalen und nationalen Organisationen. Leitung von Arbeitsgruppen sowie Moderation und Präsentation.

  • Bis heute 3 Jahre und 9 Monate, seit 2021

    Head of Switzerland

    Glengarry Agriculture and Forestry Inc.

    Software Entwicklung zur Rückverfolgbarkeit der Lieferkette von Brauereien und ihren Zutaten. Strategie- und Kommunikationsberatung, Planung und Umsetzung von Projekten. Internationale Zusammenarbeit mit Produzent:innen und Abnehmer:innen. Internationaler Aufbau des Brands (Startup, based in Canada).

  • Bis heute 3 Jahre und 9 Monate, seit 2021

    Richterin

    Appellationsgericht

    Zweite Instanz. Wahl durch Bundesrat. Finale Entscheidung bei Disziplinargerichtsbeschwerden (letzte Instanz) und Beurteilung von Appellationen gegen Entscheide des Militärgerichts (vorletzte Instanz).

  • Bis heute 9 Jahre und 9 Monate, seit 2015

    Dozentin für Ethik und Recht

    BBZ Olten, Höhere Fachschule Pflege

    Höhere Fachschule Pflege, «Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF» Erwachsenenbildung im Präsenz- und Fernunterricht zur «Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF». Rechts- und Ethikunterricht aller Klassen des Arbeitsfeldes Psychiatrie.

  • 2020 - 2022

    Leiterin Inklusion und Vorstand

    SOG Schweizerische Offiziersgesellschaft

    Pionier- und Changeprojekt «Armee und Fraueninklusion» inkl. Changeprozess von «top-down» zu «bottom-up» mit 22'000 Mitgliedern (D/F/I, national). Erarbeitete Produkte: Konkreter Massnahmenkatalog zur Inklusion (Ziel Armee: 10% Frauen bis 2030), nationale Medienpräsenz sowie strategische Einführung der Begriffe Inklusion und Fraueninklusion. Die Inklusion wurde als Strategieziel übernommen von VBS und Armee. Präsentationen an: Kantonale Verantwortliche, den Chef der Armee und Bundesrätin Viola Amherd.

  • 2020 - 2020

    Chefin Analyse (befristet)

    Schweizer Armee, CORONA 20 Einsatz (erste Welle)

    Einsatzkommunikation CORONA 20 (Stufe Armee) Aufbau, Einführung und Führung des Bereichs Analyse inkl. der notwendigen Tools, Prozesse und Schulungen (Stufe Armee). Erstellen des ersten Corona-Kommunikationskonzepts sowie der Analysen für die Points de Presse.

  • 2017 - 2020

    Juristin und Kommunikationsmanagerin

    Universität Zürich, Institut für Rechtsmedizin

    Institut für Rechtsmedizin, Abteilung Verkehrsmedizin Strategisch Beratung der Abteilungsleitung und Ärzteschaft in Rechts- und Kommunikationsfragen. Schulung aller Mitarbeitenden in den Bereichen Recht und Kommunikation. Selbständige Projektleitung und Forschung im Schnittstellenbereich Recht und Verkehrsmedizin. Referate und Vorträge zu den Themen Recht, Verkehrsmedizin und Kommunikation.

  • 2014 - 2019

    Chefin Kommunikation

    Schweizer Armee, Lehrverband Panzer und Artillerie

    Personelle und fachliche Führung der Kommunikationsabteilung. Strategische Beratung des Kommandanten als direktunterstellte Stabsstelle. Entwicklung und Umsetzung der Kommunikationsstrategie inkl. Change Management sowie Leitung von nationalen Events. Projektmitarbeit und Teilnahme an Strategiesitzungen der Kommunikation V (Stufe Armee).

  • 2016 - 2016

    Juristin (befristet)

    Stadtpolizei Zürich

    Rechtsdienst der Stadtpolizei Zürich Beratung des Kommandanten und des Polizeikorps. Selbständige Bearbeitung von Rekurs- und Beschwerdefällen sowie Erarbeitung von Verträgen. Projektleitung und Umsetzung inkl. Strategieerarbeitung, Projektkommunikation und Schulung.

  • 2014 - 2015

    Juristin

    Generali Versicherungen

    Fortuna Rechtsschutz-Versicherungs-Gesellschaft AG Selbständige Mandatsführung und strategische Beratung von Unternehmen in D/E/F in allen Rechtsgebieten. Vertretung vor Schlichtungsbehörden des Miet- und Arbeitsgerichts.

  • 2010 - 2014

    CEO und Juristin

    Universitätsspital Zürich, SWISO GmbH und weitere

    Geschäftsführung, Führen von Verhandlungen, Vertretung vor dem Miet- und Arbeitsgericht. Strategische Beratung von Unternehmen sowie Privatpersonen in D/E/F.

  • 2009 - 2010

    Wissenschaftliche Assistentin

    Universität Zürich

    Lehrstuhl für Rechtsgeschichte, Kirchenrecht, Rechtstheorie und Privatrecht. Mitautorin der Zeittafel Rechtsgeschichte. Mitarbeit an Projekten, Skripten sowie wissenschaftlichen Arbeiten in D/E/F. Leitung aller Bewerbungs- und Einstellungsprozesse.

  • 2007 - 2008

    Leiterin Executive Research

    Leader's Solutions AG

    Strategische Beratung der CEO. Personelle und fachliche Abteilungsführung. Aufbau der Abteilung inkl. Erstellung aller Tools und Prozesse sowie Softwareimplementierung und Mitarbeiterschulung. Umsatz- und Abwicklungsverantwortung für alle Executive-Mandate (International, Stufe GL, D/E/F).

  • 2004 - 2008

    Assistentin der Geschäftsleitung

    BridgeStep AG, und weitere

    Selbständige Führung des Backoffices inkl. Verantwortung für die Einarbeitung neuer Mitarbeitenden. Selbständige Projektleitung von Softwareprojekten (Evaluation, Umsetzung und Implementierung). Mitarbeit bei der Auftragsabwicklung von Executive Research Mandaten, inkl. telefonischer Erstansprachen von geeigneten Führungskräften in D/E/F.

  • 2002 - 2005

    Teamleiterin

    Spool AG

    Führung verschiedener Teams. Einsatzleitung mit Gesamtverantwortung. Direkte Zusammenarbeit mit Kunden, Auftraggebern und Behörden.

  • 2000 - 2002

    Anwaltssekretärin

    Avokatur Armida Bianchi

  • 1995 - 2000

    Sekretärin

    Marcmetall Handels AG und weitere

Ausbildung von Tamara Moser

  • 2021 - 2021

    Finanzmanagement für Executives

    SMP Management Programm St. Gallen

  • Bis heute 6 Jahre und 9 Monate, seit 2018

    Doktorat | PhD Biomedical Ethics and Law

    Universität Zürich

    Absolvierung von PhD-Kursen zusammen mit Ärzt:innen in den Bereichen Biomedical Ethics and Law im Umfang von 47 ECTS. Doktorarbeit zum Thema «Gesundheitsrecht und Corona: Impfzwang in stationären Einrichtungen»

  • 2015 - 2019

    Master of Advanced Studies in Communication Management and Leadership

    Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften

    CAS Krisenkommunikation, CAS Kommunikationsmanagement, CAS Leadership, Fachgespräch: Krisenkommunikation und Change Communication, Masterarbeit: Interne Kommunikation "Das Nebeneinander von Kommandokommunikation und dialogischer interner Kommunikation in Blaulichtorganisationen."

  • 2005 - 2012

    Rechtswissenschaften

    Universität Zürich

  • 2003 - 2019

    Führungs-, Stabs- und Kommunikationsausbildung

    Höhere Kaderausbildung der Armee

    Führungslehrgang grosser Verband (FLG Gs Vb) Technischer Lehrgang B Kommunikation (für Chef Komm) Stabslehrgang I (SLG I), Teil 1/2 + 2/2 Technischer Lehrgang A Kommunikation (für Presse und Informationsoffiziere) Offiziersschule (OS) inkl. Abverdienen Offzierslehrgang (Of LG) Unteroffiziersschule (UOS) inkl. Abverdienen Führung von 40 - 150 Personen (D/F) im 24/7 Betrieb und bei Einsätzen, zB Kriseneinsatz Corona 20 (erste Welle). Verantwortung für Ausbildung, Personalwesen, Einsätze etc.

  • 1996 - 2002

    Profil Wirtschaft und Recht

    Kantonsschule Olten

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Französisch

    Fließend

  • Italienisch

    Grundlagen

  • Spanisch

    Grundlagen

Interessen

Sport
Literatur
Schreiben
Kunst
Bildung

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