Tamara Tschreppl
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Tamara Tschreppl
- Bis heute 4 Jahre und 10 Monate, seit Dez. 2020UNiQUARE Software Development GmbH
Business Consultant
Analyse und fachliche Spezifikation der Anforderungen an die Software sowie graphische Benutzeroberflächen für das CRM Standardprodukt.
Fachliche Spezifikation von Benutzeroberflächen für Konsumentenkredite Ansprechperson für ukrainische Entwickler hinsichtlich der fachlichen Analyse der Benutzeroberfläche
- 2 Jahre, Okt. 2011 - Sep. 2013
Wissenschaftliche Projektmitarbeiterin
Fachhochschule Kärnten
Mitarbeit im Projekt SI-K Exportcoop SEE, welches zum Ziel hat, Kärntner und slowenische Betriebe zum gemeinsamen Eintritt in südosteuropäische Märkte zu bewegen Mitarbeit beim Lehrbuch „Grundlagen Export und Internationalisierung“ im Rahmen des Projekts Exportoffensive Kärnten Betreuung von Studierendengruppe bei der Projektabwicklung im Rahmen der Lehrveranstaltung Projektmanagement Administrative Unterstützung des Programmleiters des Masterstudiengangs International Business Management
Verantwortlich für die gesamte HR Administration (z.B. Verfassen von Dienstverträgen, Vertragsauflösungen und Vertragsanpassungen) und die Verwaltung des Ideenmanagements Unterstützung im Recruiting (z.B. Erstellen interner und externer Stellenausschreibungen, Bewerbermanagement), im HR Controlling (Erstellen des monatlichen Reports, Unterstützung bei Compensation Reviews) und in der Personalentwicklung
- 2 Monate, Jan. 2010 - Feb. 2010
Qualitätsmanagement
Dylan Austria GmbH
Aktualisierung der Daten für die ISO 9001:2008 Zertifizierung: Erstellen von Organigrammen, Stellenbeschreibungen und Prozessbeschreibungen, Aufbau einer Datenbank für Lieferantenzertifikate, Teilnahme an diversen Meetings
Ausbildung von Tamara Tschreppl
- 1 Monat, Juli 2012 - Juli 2012
Discover Management Program
IEDC Bled School of Management
9-tätige intensive Summer School zu allen Hauptaspekten des Managements
- 2 Jahre, Okt. 2011 - Sep. 2013
International Business Management
Fachhochschule Kärnten
Internat. Strategic Mgmt, Internationalisation and Export Mgmt, Internat. Contracting and Finance, Intercult. Competence, Specifics of SEE and CEE; Thema der Abschlussarbeit: The impact of managerial long-term orientation on employee retention – A cross-cultural quantitative study
- 3 Jahre, Okt. 2008 - Sep. 2011
Unternehmensführung
Fachhochschule Kärnten
Management und Führung, Marketing und PR, Buchführungund Bilanzierung, Personalwesen, Qualitätsmanagement und Projektmanagement; Thema der Abschlussarbeit: Cultural and leadership factors driving innovative capability - Researched at the example of an Austrian semiconductor company
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Italienisch
Gut
Französisch
Grundlagen
Russisch
Grundlagen
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