Tina Kebernik

Angestellt, HR-Consultant, Callidus Energie GmbH
Frankfurt am Main, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Beratung
E-Recruiting
Personalberatung
Wirtschaftspsychologie
Personalvermittlung
Bewerbermanagement
HR-Prozesse
Vorstellungsgespräch
Interviewführung
Internationale Rekrutierung
Engagement
Flexibilität
Teamfähigkeit
Motivation
Kundenorientierung
Interkulturelle Kompetenz
Genauigkeit
Freundlichkeit
Analytisches Denken
Lernbereitschaft
Personalauswahl
Personalbeschaffung
Karriereberatung
Psychologie
Erneuerbare Energien
Talentmanagement
Arbeitsrecht
DIN 33430
Eignungsdiagnostik
Anforderungsprofil

Werdegang

Berufserfahrung von Tina Kebernik

  • Bis heute 3 Jahre und 2 Monate, seit Sep. 2023

    HR-Consultant

    Callidus Energie GmbH

    - Recruitment & Direktansprache von Fach- und Führungskräften - Steuerung des Recruiting-Prozesses: Stellenausschreibungen, Active Sourcing, Auswahlgespräche, Kandidatenpräsentation - Besetzungsschwerpunkte: Netzbetrieb, Netzplanung, Kabeltrassentiefbau, Tiefbau, Assetmanagement Elektrotechnik, Erneuerbare Energien (PV-Freiflächenanlagen, Windkraftanlagen), Infrastruktur & Fundamentbau - Kandidatenmanagement - Eignungsdiagnostik - Durchführung von Assessment-Centern

  • 1 Jahr und 1 Monat, Aug. 2022 - Aug. 2023

    Werkstudentin im Personalwesen

    thyssenkrupp rothe erde Germany GmbH

    - Unterstützung bei der Einstellung von Auszubildenden und Praktikanten - Führen der Bewerberkorrespondenz - Durchführung und Auswertung von eignungsdiagnostischen Tests - Mitorganisation von Veranstaltungen - Zeugniserstellung

  • 1 Jahr und 2 Monate, Dez. 2019 - Jan. 2021

    Aushilfe Servicekraft

    A.I. Fitness GmbH

Ausbildung von Tina Kebernik

  • 2021 - 2025

    Interkulturelle Wirtschaftspsychologie

    Hochschule Hamm-Lippstadt

    • Bilingualer Studiengang mit Schwerpunkten: Arbeits- & Organisationspsychologie, Markt- & Konsumpsychologie • Thesis: Die Bedeutung der wahrgenommenen emotionalen Intelligenz von Führungskräften für die Verbundenheit der Mitarbeitenden (Note: 1,0)

Sprachen

  • Deutsch

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • Russisch

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

  • Englisch

    C1 (Fließend)

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