Yvette Gebert

Erstes Zero Emission Hospital bis 2030, dieses Ziel haben wir uns im November 2020 vorgenommen. Aber noch viel wichtiger ist der Weg zu einem klimagerechten Krankenhaus. Auf dem Campus Havelhöhe haben wir eine Health for Future Gruppe gegründet, die sich diesem Thema widmet, Mitglieder aus dem Leitungsteam sind ein wesentlicher Bestandteil der Gruppe. Climate Friendly Hospital - Havelhöhe 2030 Macht mit und helft dabei das Gesundheitswesen zu transformieren. Lasst uns gemeinsam diesen Weg gehen

Entwicklung und vorantreiben von neuen Projekten: aktuelle Projekte: elektronische Personalakte, Personalhandbuch, Vereinheitlichung des Abrechnungstermines, Automatisierung des Abrechnung, Entwicklung elektronischer Formulare (z.B. Betriebsratsanhörungen, Antrag auf Gehaltsveränderung, etc.) Betreuung und Abrechung der Geschäftsführer Vorbereitung und Durchführung von Schulungen (auch in elektronischer Form)

Verantwortung für den Südbereich und die fachliche Verantwortung für 3 Mitarbeiter. Implementierung von Standard-Prozessen und Schaffung einer gemeinsamen Plattform für die Ablage und Bearbeitung von Vorlagen. Betreuung und Abrechnung von 500 Mitarbeiten in SAP.

Abrechnung und Betreuung von ca. 500 Angestellten und Aushilfen über Paisy (von der Einstellung bis zum Austritt), Betreuung der Führungskräfte inkl. Geschäftsführer, Kontakt zu Behörden, Mitarbeit in Arbeitsgruppen, Verantwortung für Praktikanten im eigenem Bereich, Projektmanagement