Personalreferent/in (m/w/d)
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Personalreferent/in (m/w/d)
Personalreferent/in (m/w/d)
Krose GmbH & Co. KG
Finanzdienstleistungen
Bremen
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 42.000 € – 58.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort

Personalreferent/in (m/w/d)
Über diesen Job
Zum nächstmöglichen Termin suchen wir Verstärkung für unseren Personalbereich
Wir sind ein Industrie-Versicherungsvermittler mit Hauptsitz in Bremen mit einer über 100-jährigen Firmengeschichte. KROSE ist der Partner deutscher, international tätiger Konzerne in Fragen der Industrieversicherung. Seit Februar 2026 ist KROSE Teil der international tätigen Gallagher Gruppe.
Deine Aufgaben
- Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in allen personalrelevanten Angelegenheiten
- Durchführung sämtlicher Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt
- Vorbereitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie der digitalen Personalakten
- Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen und Bescheinigungen
- Unterstützung im Recruiting-Prozess und bei der Personalauswahl
- Mitwirkung bei HR-Projekten sowie der Optimierung von Personalprozessen
- Enge Zusammenarbeit innerhalb des KROSE-Teams und der Gallagher Gruppe
Deine Kompetenzen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, betriebswirtschaftliches Studium oder Zusatzqualifiaktion zur/m Personalfachkauffrau/mann
- Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise in der Personalbetreuung und Entgeltabrechnung
- Gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
- Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
- Diskretion und Vertrauenswürdigkeit im Umgang mit sensiblen Personaldaten
- Hohe Serviceorientierung sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
- Sehr gute Englischkenntnisse
Unser Angebot
- Einen sicheren Job in einem traditionsreichen und modernen Unternehmen.
- Eine persönliche Einarbeitung und viele Möglichkeiten, Dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten.
- Regelmäßige Get-together, Team-Events und ein kollegiales Miteinander.
- Attraktive Zusatzleistungen wie Englischkurse, Firmenfitness uvm…sowie selbstverständlich 30 Tage Urlaub.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung an karriere@krose.de
Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
Gehalts-Prognose
Unternehmens-Details

Krose GmbH & Co. KG
Versicherungen