Berater Personalentwicklung im Sparkassenkontext Fokus Personal, Sozial & Methodenkompetenz (m/w/d)
Sparkassenverband Baden-Württemberg
Stuttgart + 0 weitere
Vollzeit61.500 € – 84.500 €
Payroll & HR Specialist (m/w/d)
ROCKEN
Ludwigsburg + 0 weitere
Vollzeit54.500 € – 72.000 €
Zusatzqualifikation Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, und Interesse an digitalen HR-Prozessen
HR Specialist / Personalsachbearbeiter (human)
All for One Group AG
Stuttgart + 0 weitere
Vollzeit43.000 € – 53.000 €
Qualitätsmanagement der Entgeltabrechnung in enger, gruppenübergreifender Zusammenarbeit Unterstützung und Mitwirkung im Zeitmanagement Beteiligung an internen HR
Externes Job-AngebotExternes Job-Angebot. Von einem Partner.
HR Generalist/Business Partner (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
Rudolf Lenhart GmbH & Co. KG
Waiblingen + 0 weitere
Vollzeit55.000 € – 68.000 €
Interner Ansprechpartner/-in für Mitarbeitende und Führungskräfte in alltäglichen HR-Fragen.
HR Specialist (m/w/d)
W+P JobPartner GmbH
Stuttgart + 0 weitere
Vollzeit
HRSpecialist (m/w/d) Kaufmännische Berufe Raum Stuttgart Veröffentlicht am 6.
Zu den Ersten gehören
HR Business Partner (m/w/d)
CWS International GmbH
Gerlingen + 0 weitere
Vollzeit52.500 € – 73.500 €
Baden-Württemberg eine/-n HR Business Partner (m/w/d) Deine Aufgaben als HR Business Partner (m/w/d) Als HR Business Partner (m/w/d) bist du für die proaktive Beratung
HR Generalist (m/w/d) mit Entwicklung zum HR Business Partner
Desay SV Automotive Europe GmbH
Stuttgart + 0 weitere
Vollzeit53.500 € – 80.000 €
Zum nächst möglichen Zeitpunkt suchen wir in Weimar einen HR Generalist (m/w/d) mit Entwicklung zum HR Business Partner Das erwartet Sie Erste Ansprechperson in
HR Business Partner (m/w/d)
Page Personnel Deutschland GmbH
Stuttgart + 0 weitere
Vollzeit49.500 € – 64.000 €
Durchführung von Schulungen und Workshops zu HR-Themen. Analyse und Optimierung bestehender HR-Prozesse und -Instrumente.
In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle im Personalbereich und gestalten alle relevanten HR-Themen aktiv mit.
Berater Personalentwicklung im Sparkassenkontext Fokus Personal, Sozial & Methodenkompetenz (m/w/d)
Sparkassenverband Baden-Württemberg
Stuttgart + 0 weitere
Vollzeit61.500 € – 84.500 €
HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) in Teilzeit
Wohlfahrtswerk für Baden-Württemberg Hauptverwaltung
Stuttgart + 0 weitere
Teilzeit40.500 € – 52.500 €
HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) in Teilzeit Wir suchen ab sofort einen HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) in Teilzeit 50% befristet für
HR Business Partner (m/w/d)
Page Personnel Deutschland GmbH
Bietigheim-Bissingen + 0 weitere
Vollzeit53.500 € – 65.500 €
HR Business Partner (m/w/d) Der HR Business Partner (m/w/d) unterstützt die Human Resources Abteilung im Bereich Pharmatechnik in Stuttgart.
Praktikant:in für den Bereich Personalmanagement - Ausbildung (m/w/d)
eines weitreichenden Netzwerks und einer langfristigen Kandidaten-Pipeline Du begleitest Messen und Events im Rahmen des Hochschulmarketings Du unterstützt die HR-Manager
Personalreferent in Teilzeit (m/w/d)
Amadeus Fire AG
Gerlingen + 0 weitere
Teilzeit25.000 € – 35.000 €
Jobticket, JobRad oder Fitnesszuschüsse Regelmäßige Team- und Firmenevents Ihre Aufgaben: Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in allen operativen HR-Themen
selbstverständlich Ihre Aufgaben als Personalreferent (m/w/d): Durchführen der Entgeltabrechnung über die Personalmanagementsoftware P&I LogaHR Organisieren und Umsetzen von HR-Projekten
Externes Job-AngebotExternes Job-Angebot. Von einem Partner.
Mitarbeiter/in Personalmanagement und Buchhaltung (m/w/d)
Süddeutsche Bürsten- und Kunststoffabrik Eugen Gutmann GmbH
Leonberg + 0 weitere
Teilzeit42.500 € – 58.500 €
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