1. HR Business Partner (a) 80-90%

        Hirslanden AG

        Luzern + 0 weitere

        Vollzeit89.500 CHF122.500 CHF

        Februar 2026 oder nach Vereinbarung Anstellungsart: Unbefristet Referenznummer: 65064 Als HR Business Partner bist du die erste Ansprechperson für unsere Führungskräfte

      2. Tanja, Head of Human Resources ist gerne für dich da.

        BBT Software AG

        Root + 0 weitere

        Vollzeit96.000 CHF154.500 CHF

        Krankenversicherung Gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Freude am direkten Kundenkontakt Berufserfahrung in der Kundenbetreuung Berufserfahrung als Business

      3. Zu den Ersten gehören

        Progress personal ag Bauprojektleiter, 80-100% (w/m/d) Envie

        Progress personal ag

        Widen + 0 weitere

        Vollzeit

      4. Progress personal ag Sachbearbeiterin treuhand, 80 - 100% (w/m/d) Enviar

        Progress personal ag

        Luzern + 0 weitere

        Vollzeit83.000 CHF111.000 CHF

      5. HR-Generalist/in mit Schwerpunkt Payroll 80 - 100 % (m/w/d)

        ROCKEN

        Kilchberg ZH + 0 weitere

        Vollzeit93.000 CHF114.500 CHF

      6. HR Specialist Administration & People Support (m/w/d)

        ROCKEN

        Luzern + 0 weitere

        Vollzeit70.000 CHF85.000 CHF

      7. HR-Generalist mit Payroll-Kenntnissen D/E 80-100% (m/w/d)

        Art of Work Personalberatung AG

        Zug + 0 weitere

        Vollzeit84.000 CHF98.500 CHF

        im Bereich Human Resources und/oder Payroll/ Sozialversicherungen Sehr gute Deutsch- und versierte Englischkenntnisse Sehr gute MS-Office-Kenntnisse; Abacus-Erfahrung

      8. HR Fachfrau / HR Fachmann 80-100%

        Schick Personal

        Luzern + 0 weitere

        Vollzeit91.500 CHF119.000 CHF

        Partner - Weiterbildung zur HR-Fachfrau/-mann mit eidg.

      9. Progress personal ag Bauprojektleiter, 80-100% (w/m/d) Senden

        Progress personal ag

        Widen + 0 weitere

        Vollzeit

      10. Progress personal ag Bauprojektleiter, 80-100% (w/m/d) Send

        Progress personal ag

        Widen + 0 weitere

        Vollzeit

      11. HR Specialist (m/w/d) 60-70%

        Schindler Holding

        Luzern + 0 weitere

        Teilzeit79.000 CHF99.000 CHF

        Fachlich solltest du folgende Fähigkeiten und Erfahrungen mitbringen: Eine kaufmännische Grundausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Bereich Human

      12. HR Generalist*in

        job impuls ag

        Zug + 0 weitere

        Vollzeit68.000 CHF89.500 CHF

      13. Progress personal ag Sachbearbeiterin treuhand, 80 - 100% (w/m/d) Send

        Progress personal ag

        Luzern + 0 weitere

        Vollzeit85.500 CHF125.000 CHF

      14. Progress personal ag Bauprojektleiter, 80-100% (w/m/d) Envoyer

        Progress personal ag

        Widen + 0 weitere

        Vollzeit

      15. Progress personal ag Bauprojektleiter, 80-100% (w/m/d) Invia

        Progress personal ag

        Widen + 0 weitere

        Vollzeit92.000 CHF129.000 CHF

      16. Progress personal ag Sachbearbeiterin treuhand, 80 - 100% (w/m/d) Envie

        Progress personal ag

        Luzern + 0 weitere

        Vollzeit89.000 CHF119.500 CHF

      17. Ihre Selbstständigkeit oder Geschäftserweiterung in der «Unternehmens-, Personal- und HR-Entwicklung»

        IdeeTransfer GmbH

        Bremgarten + 0 weitere

        Selbstständig150.000 CHF200.000 CHF

      18. Progress personal ag Sachbearbeiterin treuhand, 80 - 100% (w/m/d) Invia

        Progress personal ag

        Luzern + 0 weitere

        Vollzeit84.500 CHF116.500 CHF

      19. HR Fachperson Recruiting

        job impuls ag

        Zug + 0 weitere

        Vollzeit61.500 CHF86.000 CHF

      20. HR Manager

        Fredag - ORIOR Food AG

        Luzern + 0 weitere

        Vollzeit

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