DAS DUALE HOCHSCHULSTUDIUM MIT ZUKUNFT.

Die Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) ist mit rund 33.000 Studierenden an neun Studienakademien und drei Campus sowie dem Center for Advanced Studies die größte Hochschule Baden-Württembergs. Gemeinsam mit 9.000 ausgewählten Unternehmen sowie sozialen und gesundheitsnahen Einrichtungen sorgt die DHBW für einen in Theorie und Praxis exzellent qualifizierten Fach- und Führungskräftenachwuchs in den Bereichen Wirtschaft, Technik, Sozialwesen und Gesundheit.

Seit 1. Januar 2023 ist sie Teil der dualen European University EU4Dual.

Werden Sie Teil der DHBW Mannheim und lassen Sie uns gemeinsam daran arbeiten, junge Menschen dazu zu befähigen, beruflich und persönlich nachhaltig erfolgreich zu sein. Mit unseren 50 berufsintegrierten Studienangeboten in den Fakultäten Wirtschaft, Technik und Gesundheit bieten wir mehr als 5.900 Studierenden die Möglichkeit, sich zum Fach- und Führungskräftenachwuchs zu entwickeln. Diesen Auftrag erfüllen wir mit rund 1.900 Dualen Partnern aus allen Wirtschaftsbereichen – überregional und aus der Metropolregion Rhein-Neckar.

Es ist folgende Stelle zu besetzen:

Referent*in (m/w/d) der Fakultät Wirtschaft

Stellenbeginn:

nächstmöglicher Zeitpunkt

Arbeitsort:

Mannheim

Stellenumfang:

100 % (39,5 Stunden pro Woche)

Dauer:

unbefristet

Vergütung:

E 13 TV-L

Verfahrensnummer:

20RPW/25

Ihre Aufgaben:

Zur strategischen und operativen Unterstützung des Dekanats suchen wir eine engagierte Persönlichkeit (m/w/d), die eigenverantwortlich zentrale Querschnittsaufgaben innerhalb der Fakultät übernimmt, Prozesse mitgestaltet und aktiv zur Weiterentwicklung von Lehre, Organisation und Kommunikation beiträgt. Zu Ihren Aufgaben gehören:

• Strategische und operative Unterstützung des Dekanats bei der Planung und Steuerung von Ressourcen, Personal und Finanzen
• Konzeption und Koordination von Fakultätsaufgaben sowie Weiterentwicklung fakultätsinterner Prozesse
• Recherche, Analyse und Weiterentwicklung innovativer Lehrformen
• Beratung der Fakultätsleitung zu hochschulorganisatorischen und -politischen Fragestellungen
• Erstellung von Entscheidungsvorlagen, Konzeptpapieren und Analysen zur Unterstützung der strategischen Weiterentwicklung der Fakultät
• Begleitung von Berufungsverfahren und Akkreditierungsprozessen
• Begleitung des Gremienmanagements: Vorbereitung, Organisation, Protokollierung und Nachbereitung fakultätsinterner Sitzungen
• Mitwirkung an der Öffentlichkeitsarbeit insbesondere der Fakultät in Zusammenarbeit mit der Hochschulkommunikation inklusive Veranstaltungsplanung und -durchführung
• Leitung und Mitarbeit in fakultätsinternen, studienakademieweiten und standortübergreifenden Projekten
• Konzeptuelle Unterstützung bei der Weiterentwicklung des Alumni- und des Partnermanagements

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom) in Wirtschafts-, Verwaltungs-, Sozial- oder Geisteswissenschaften
• Erfahrung in der Gestaltung und Beratung von Organisationen wie z.B. Organisationsentwicklung, Strategie- oder Projektmanagement
• Erfahrung in Veranstaltungsplanung und -durchführung
• Fundierte Kenntnisse im Management komplexer Projekte und in der Prozessoptimierung
• Kenntnisse im Bereich Hochschulorganisation und Hochschulrecht sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung
• Sicherer Umgang mit MS Office und die Bereitschaft, an der digitalen Transformation mitzuwirken
• Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, diplomatisches Geschick sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative, Organisationstalent, Flexibilität und Zuverlässigkeit
• Selbstständige Arbeitsweise, Loyalität, Verbindlichkeit und serviceorientiertes Handeln setzen wir voraus
• Gute Englischkenntnisse

Unser Angebot:

• Vergütung bis zur Entgeltgruppe E13 TV-L (bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen)
• Interne und externe Weiterbildungsangebote ermöglichen Ihre individuelle Entwicklung
• "Open-door-policy" und flache Hierarchien
• Angenehmes Arbeitsklima im Hochschulumfeld
• Moderne Arbeitsplatzumgebung und Infrastruktur
• Ausgewogene "Work-Life-Balance"
• Zusätzliche Altersversorgung (VBL)
• Eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Flexible Arbeitszeitregelungen und die Möglichkeit (tageweise) zu mobiler Arbeit
• Arbeitgebersubventionierte Mensa auf dem Campus
• Sehr gute Verkehrsanbindung & Zuschuss zum Job-Ticket
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Zertifiziert als familiengerechte Hochschule unterstützen wir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.

Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit einer Vollzeitkraft beträgt derzeit 39,5 Std./Woche

Online-Bewerbung (https://www.jobs-dhbw.de/de/jobposting/541d6090c0ef2d24c854560efcd4fccf8c3211480/apply)

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal bis zum 15.10.2025!

Sie haben Fragen? Ansprechperson (fachlich): Frau Sandra Sambeth Tel.: 0621 - 4105 1139 E-Mail: sandra.sambeth@dhbw.de (https://www.mannheim.dhbw.de/dhbw-mannheim/organisation/fakultaet-wirtschaft#)

Ansprechperson (Personal): Frau Laura Mehrwald Tel.: 0621 - 4105 1485 E-Mail: laura.mehrwald@dhbw.de (https://www.mannheim.dhbw.de/dhbw-mannheim/ansprechpersonen/personalvertretung-beratung#)

Das Bekenntnis der DHBW zu Vielfalt und Inklusion ist für unseren Erfolg von zentraler Bedeutung. Als Hochschule mit weltweiten Hochschulpartnerschaften und international tätigen Dualen Partnern wissen wir, dass unsere Studierenden und Mitarbeitenden ihr Potential nur dann voll ausschöpfen können, wenn sie die Freiheit haben, sie selbst zu sein.

Menschen mit Schwerbehinderung und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher fachlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Die Grundsätze des AGG werden beachtet.

Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie unter: https://www.dhbw.de/datenschutz (https://www.dhbw.de/datenschutz)

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.