1. Dringend gesucht

        Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Lohn und Gehalt

        Kilb Vetter Entsorgung GmbH

        Bingen am Rhein + 0 weitere

        Vollzeit45.000 €65.000 €

      2. Externes Job-Angebot. Von einem Partner.

        HR Generalist (m/w/d)

        K&P Computer Service- und Vertriebs GmbH

        Wiesbaden + 0 weitere

        Vollzeit

      3. Zu den Ersten gehören

        HR Business Partner DACH

        Panasonic

        Wiesbaden + 0 weitere

        Vollzeit78.000 €96.000 €

      4. Zu den Ersten gehören

        Personalreferent (m/w/d)

        Office Events P & B GmbH

        Mainz + 0 weitere

        Vollzeit45.000 €59.000 €

        verfügst über eine kaufmännische Ausbildung (Industriekaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Büromanagement o.ä.) oder ein Studium, aber auch die Weiterbildung zur Personalfachkauffrau

      5. Personalreferent (m/w/d) in Teilzeit

        Amadeus Fire AG

        Mainz + 0 weitere

        Teilzeit19.000 €42.000 €

      6. HR Generalist Payroll - (m/w/d)

        Page Personnel

        Wiesbaden + 0 weitere

        Vollzeit49.500 €57.000 €

      7. HR Manager (m/w/d)

        Michael Page

        Wiesbaden + 0 weitere

        Vollzeit

      8. Personalreferent (m/w/d)

        Zöller-Kipper

        Mainz + 0 weitere

        Vollzeit46.000 €62.000 €

      9. Manager Human Resources (m/w/d)

        SWX Innovators GmbH

        Mainz + 0 weitere

        Vollzeit55.000 €69.000 €

      10. Letzte Chance

        Personalreferent (m/w/d) in Vollzeit

        Amadeus Fire AG

        Wiesbaden + 0 weitere

        Vollzeit50.000 €55.000 €

      11. Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Lohn und Gehalt

        Kilb Vetter Entsorgung GmbH

        Bingen am Rhein + 0 weitere

        Vollzeit45.000 €65.000 €

      12. HR Generalist (m/w/d)

        Hays AG

        Mainz + 0 weitere

        Vollzeit48.500 €64.000 €

      13. Personalreferent (m/w/d) in Teilzeit

        medatixx GmbH & Co. KG Jobportal

        Eltville am Rhein + 0 weitere

        Teilzeit36.000 €49.000 €

      14. Personalreferent (m/w/d)

        Entsorgungsbetriebe der Landeshauptstadt Wiesbaden

        Wiesbaden + 0 weitere

        Vollzeit44.000 €56.500 €

      15. Werkstudent Personal | HR Services (m/w/d)

        BRITA GmbH

        Taunusstein + 0 weitere

        Für Studenten

      16. Dringend gesucht

        (Senior-) Personalreferent (m/w/d) Prozessmanagement und HR-Analytics

        DAL Deutsche Anlagen-Leasing GmbH & Co. KG

        Mainz + 0 weitere

        Vollzeit

      17. Zu den Ersten gehören

        Duales Studium: Bachelor of Arts BWL-Personalmanagement in 2026

        Deutsche Post AG

        Mainz + 0 weitere

        Vollzeit

      18. Zu den Ersten gehören

        Recruiter (m/w/d) in Teilzeit

        Amadeus Fire AG

        Mainz + 0 weitere

        Teilzeit22.000 €42.000 €

        Personalfachkaufmann / -frau) oder betriebswirtschaftliches Studium mit relevantem Schwerpunkt Berufserfahrung im Recruiting oder im Personalbereich Sicherer Umgang

      19. Zu den Ersten gehören

        Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) in Teilzeit (20-30h)

        Amadeus Fire AG

        Mainz + 0 weitere

        Teilzeit35.000 €45.000 €

        IHK-Lohnbuchhalter (m/w/d)) oder zum geprüften Personalfachkaufmann (m/w/d) Langjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung Fundierte Kenntnisse im Arbeits-

      20. Zu den Ersten gehören

        Referent Personalbeschaffung in Vollzeit - 40 Std./Woche (m/w/d)

        AKTIV Personal-Service GmbH NL Mainz

        Mainz + 0 weitere

        Vollzeit39.000 €50.500 €

        Personalfachkaufmann (m/w/d) Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Wirtschaftsrecht, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Studiengänge Voraussetzungen

      21. Referent (m/w/d) Personalbeschaffung in Teilzeit

        Wilhelm Gesellschaft für Projekte und Logistik mbH

        Mainz + 0 weitere

        Teilzeit37.500 €45.000 €

        Das bringen Sie mit Qualifikation: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (idealerweise mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann m/w/d) oder ein Studium

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