Frühstückskoch (m/w/d)
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Frühstückskoch (m/w/d)
Frühstückskoch (m/w/d)
Findehotelpersonal.de
Tourismus, Gastronomie
Reit im Winkl
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 33.500 € – 46.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Aktiv auf der Suche
Frühstückskoch (m/w/d)
Über diesen Job
Frühstückskoch (m/w/d)
Lage: im Herzen des Chiemgaus
Arbeitszeit: Vollzeit
Größe: 50- 100 Zimmer
Art des Betriebes: exklusives Wellnesshotel
Ihre Aufgaben
Zubereitung und Präsentation eines abwechslungsreichen und hauseigenen Frühstücksangebots
- Verantwortlich für die Qualität und Frische der Speisen
- Sicherstellung der Ordnung und Sauberkeit im Küchenbereich
- Einhaltung aller Hygiene- und Sicherheitsvorschriften
- Allgemeine Vorbereitungen in der Küche, Mise en Place Tätigkeiten
Ihr Profil
Berufserfahrung in vergleichbarer Position
- Teamfähigkeit und Flexibilität
- Bewusstsein für Sauberkeit und Qualität
- körperliche Belastbarkeit
- gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Ihre Vorteile
- Ein familiäres Team aus Gleichgesinnten
- Kostenfreie Nutzung des SPA inkl. Saunen, Pool und Fitnessraum außerhalb der Arbeitszeit
- Hochwertiges Wohnen im Personalhaus (nach Verfügbarkeit), kostenloser Skiverleih im Winter sowie von (E-)Bikes im Sommer
- Familiy- & Friends Rabatte im Hotel, Unterstützung bei Beschaffung und Reinigung der Dienstkleidung, kostenfreie Personalverpflegung
- Vorteilsangebote durch Partner wie Corporate Benefits und vergünstige Mitarbeiterraten in den weltweiten Partnerhotels
Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!
Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren.
Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.
Passt nicht? Kein Problem
Die Stellenbeschreibung passt nicht so
ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen?
Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit
Ihren Kenntnissen!
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weitere klären wir im Nachgang per Telefon.
Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser
Ausschreibung.
So geht es weiter
- Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht.
- Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
- Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
- Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
- Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.
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Unternehmens-Details
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