Die Stationsleitung Pflege Anästhesiepflege übernimmt die Gesamtverantwortung für die fachliche, personelle und organisatorische Führung der Tagesklinik im perioperativen Bereich. Sie stellt einen reibungslosen, sicheren und strukturierten Patientenprozess sicher und treibt die kontinuierliche Optimierung bestehender Abläufe sowie die Implementierung innovativer Verfahren voran. Die Position ist eng in die interprofessionelle Zusammenarbeit mit Ärzten, Operationstechnischen Assistenten, Pflegekräften und der Administration eingebunden, wobei die Koordination zwischen den Schnittstellen zentral für die Qualität der Versorgung ist. Die Leitung ist verantwortlich für die Einsatzplanung, die Teamentwicklung und die Förderung der Kompetenzen der Mitarbeitenden, wobei qualitätsorientierte Ansätze durch Kennzahlenanalyse und evidenzbasierte Verbesserungsprozesse gestützt werden. Die Mitwirkung an der Planung neuer Räumlichkeiten und der zukünftigen Ausrichtung der Abteilung erfordert strategisches Denken und proaktive Gestaltungskompetenz. Die Rolle wird in einem zeitgemässen klinischen Informationssystem verortet, das eine digitale Dokumentation und datengestützte Entscheidungsfindung ermöglicht. Vorausgesetzt wird ein Diplom in Pflege HF/FH, mehrjährige Erfahrung im Akutspital, insbesondere in der Tagesklinik oder im perioperativen Bereich, sowie eine abgeschlossene Führungsausbildung. Hohe organisatorische Stärke, Lösungsorientierung und kommunikative Kompetenz sind entscheidend. Die Arbeitsbelastung beträgt 80–100 %, mit flexiblen Arbeitsbedingungen und einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Weiterbildungsangebote und eine unbefristete Anstellung fördern die berufliche Entwicklung. Die Position bietet eine marktgerechte Entlohnung sowie zusätzliche, bezahlte Freitage bei vollem Pensum.

• Gesamtverantwortung für die fachliche, personelle und organisatorische Führung der Tagesklinik
• Sicherstellung eines reibungslosen, sicheren und strukturierten Patientenprozesses
• Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Abläufe sowie Implementierung neuer Prozesse
• Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärzten, OP, Pflege, Administration und weiteren Schnittstellen
• Verantwortung für die Einsatzplanung, Teamentwicklung und Förderung der Mitarbeitenden
• Qualitätsmanagement, Kennzahlenanalyse und kontinuierliche Verbesserung der Leistungserbringung
• Mitarbeit in der Planung der neuen Räumlichkeiten
• Gestaltung und Aufbau innovativer Prozesse für die künftigen Strukturen
• Repräsentation der Tagesklinik in Projektteams und Workshops
• Aktive Mitgestaltung der zukünftigen Ausrichtung und Modernisierung der Abteilung

• Diplom in Pflege HF/FH oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Akutspital, idealerweise in einer Tagesklinik oder einem perioperativen Bereich
• NDK Überwachungspflege
• Erfahrung in Führung oder abgeschlossene Führungsausbildung
• Organisatorische Stärke
• Hohe Lösungsorientierung
• Freude an Prozessoptimierung
• Kommunikationsstark
• Teamorientiert
• Belastbar
• Motivation zur aktiven Mitgestaltung von Veränderungsprozessen und Übernahme von Verantwortung

• Arbeitsort: renommierte Klinik
• Besetzung per: nach Vereinbarung
• Anstellungsart: Unbefristet
• 80-100% Arbeitspensum
• Attraktiver Arbeitsplatz in einer ländlichen oder städtischen Region
• Inter- und multiprofessionell arbeitendes eingespieltes Team
• Zeitgemäßes klinisches Informationssystem
• Umfangreiche Weiterbildungs- sowie Entwicklungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitsbedingungen
• Gute Vereinbarkeit von Berufstätigkeit und Familienaufgaben für Mütter und Väter
• Regionales marktgerechtes Gehalt
• Attraktive Sozial- sowie Lohnnebenleistungen
• Vier zusätzliche, bezahlte freie Tage bei 100% Arbeitspensum
• Gleichwertige finanzielle Abgeltung bei reduziertem Arbeitspensum

• Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

• Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

• Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

• Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

• Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

• Komplett kostenloser Relocation-Service : Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr

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