berufundfamilie Service GmbH

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berufundfamilie Service GmbHhat einen Beitrag geschrieben.Vor 5 Tagen

Zwei Dauerbrennerthemen der familien- und lebensphasenbewussten Personalpolitik: 🔺 Vereinbarkeit von Beruf und Pflege 🔺 Betriebliche Ferienbetreuung Zu ihnen gibt es jetzt insgesamt drei neue Arbeitshilfen für Personaverantwortliche von uns: 👉 Puzzle für individualisierte Lösungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Pflege 👉 Grundriss für pflegebewusste Angebote in der Schichtarbeit (in Ergänzung zum Stufenplan Beruf und Pflege) 👉 Toolbox zur Organisation der betrieblichen Ferienbetreuung We...

berufundfamilie Service GmbHhat einen Beitrag geschrieben.6. Oktober

Heute ist der Tag der pflegenden Angehörigen. Unsere besondere Aufmerksamkeit widmen wir an diesem Awarenesstag den Beschäftigten, die ihre Tätigkeit im Schichtdienst mit privaten Pflegeaufgaben vereinbaren. Denn: ⚡ Die Möglichkeiten von Schichtarbeitenden, Beruf und Privatleben zu vereinbaren sind im Vergleich zu Arbeitnehmenden, die eine hohe Orts- und Zeitflexibilität haben, beschränkt. Kommt dann noch das Thema der Ausbalancierung von Job und privaten Pflegeaufgaben auf die Agenda, schein...

Im Dauerwechsel Balance schaffen: Grundriss für pflegebewusste Vereinbarkeitsangebote in der Schichtarbeit

www.berufundfamilie.de

berufundfamilie Service GmbHhat einen Beitrag geschrieben.2. Oktober

Betrachten Sie in Ihrer Organisation gelingende Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben als Performance-Booster? Können wir absolut empfehlen! Warum, erfahren Sie zum Start unserer Woche der Vereinbarkeit (02.-06.11.2026), die unter dem Dach unseres Jahresmottos "Leistungsstark: Vereinbarkeit & Vielfalt" steht: Am Montag, dem 02.11., öffnen wir gemeinsam mit Unternehmensnetzwerk „Erfolgsfaktor Familie“ der DIHK Service GmbH die Tür zur Online-Veranstaltung "Leistung neu denken: Warum Vereinbar...

berufundfamilie Service GmbHhat einen Beitrag geschrieben.1. Oktober

Wir freuen uns mit 69 Organisationen, die zum 30. September 2026 ein Zertifikat zum audit berufundfamilie bzw. audit familiengerechte hochschule (erneut) erhalten haben. Fünf Organisationen wurden zudem mit einem Zertifikat zum audit beruf&vielfalt bzw. dem audit hochschule&vielfalt ausgezeichnet. Wer mehr über die prämierten Organisationen erfahren möchte, kann das mit der Lektüre unseres Blogbeitrags dazu: https://beruf-und-familie.blogspot.com/2026/10/ZertifikatserteilungSeptember26.html

berufundfamilie Service GmbHhat einen Beitrag geschrieben.1. Oktober

▪️ Was steht bei Unternehmen in Berlin und Brandenburg für 2027 auf der Agenda? ▪️Welche Entwicklungen beschäftigen sie gerade besonders? ▪️ Wie gehen sie mit Unsicherheit um – und wo sehen sie neue Möglichkeiten? ▪️ Was bedeutet all das für Vereinbarkeit, Führung und die Mitarbeitenden? ▪️ Und was können wir voneinander lernen? Die kommende Dialog-Edition des „Wake up! – Das Vereinbarkeits-Frühstück“, die wir in Zusammenarbeit mit GLS Campus Berlin / Hotel Oderberger anbieten, ist das Austaus...

Wake up! – Das Vereinbarkeits-Frühstück, Dialog-EditionHandlungsfähig in Zeiten multipler Krisen: Lebensphasenbewusste Personalpolitik als Wegweiser

newsletter.berufundfamilie.de

berufundfamilie Service GmbHhat einen Beitrag geschrieben.30. September

Die September-Ausgabe unserer Blogreihe „Vereinbarkeit in Zahlen“ bündelt neue Studienergebnisse und Entwicklungen rund um den Arbeitsmarkt. Stichwort Fachkräftesicherung: ▶85 % der Personalverantwortlichen bewerten Familienfreundlichkeit als zentralen Baustein zur Bindung und Gewinnung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. ▶Diversität & Mangelberufe: Beschäftigte mit Migrationsgeschichte sind überdurchschnittlich häufig in Berufen tätig, die von Fachkräftemangel betroffen sind. ▶ Demografisch...

Vereinbarkeit in Zahlen: Krisen, Kinderwunsch & Pflege

Neue Studien rund um die Themen Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben beruf-und-familie.blogspot.com

berufundfamilie Service GmbHhat einen Beitrag geschrieben.29. September

Warum sollten Arbeitgeber Vielfalt in ihrer Kultur verankern? Und wie funktioniert das? Wie passen eine Vielfaltsauditierung und ganzheitliches Diversity-Management zusammen? Wie können systematisch Synergien zwischen den Themenfeldern Vereinbarkeit und Vielfalt generiert und genutzt werden? Was bringt ein Zertifikat für vielfaltsgerechte Personalpolitik? Fragen, die wir in unserer Web-Session zum audit beruf&vielfalt beantworten - dem Instrument zur Strategie- und Organisationsentwicklung, ...

berufundfamilie Service GmbHhat einen Beitrag geschrieben.29. September

(Herbst-) Zeitlose Vereinbarkeit und Vielfalt Unter diesem Titel steht unser heute erschienene Newsletter - Nr. 6 in diesem Jahr. Die Themen sind: 🔹 berufundfamilie-Scout, Teil 2: Motivation und Zufriedenheit sind sehr leistungsrelevant 🔧 Das Puzzle für individualisierte Lösungen: Bedarfsgerechte Vereinbarkeit von Beruf und Pflege ermöglichen 🔧 Kostenfreie Ferienbetreuungs-Toolbox: Betreuung mit Plan 🔎 Woche der Vereinbarkeit 2026: Leistungsstark: Statements auditierter Arbeitgeber gesucht...

berufundfamilie Service GmbHhat einen Beitrag geschrieben.25. September

Eine sehr gute Nachricht: Trotz anhaltender wirtschaftlicher Herausforderungen halten 88% der Unternehmen, die sich bereits familien- und lebensphasenbewusst aufgestellt haben, am Thema Vereinbarkeit fest. Das belegt der jüngste Unternehmensmonitor Familienfreundlichkeit, für das das IW Köln im Auftrag des Bundesfamilienministeriums (BMBFSFJ) 1.000 Unternehmen befragte. Allerdings gibt es Voraussetzungen dafür, dass das Engagement für die Work-Life-Balance die gewünschten Früchte trägt: Nur we...

berufundfamilie Service GmbHhat einen Beitrag geschrieben.24. September

Die Sommerferien sind vorbei, die Herbstferien stehen vor der Tür – und in vielen Teams bedeutet das erneut: Eltern versuchen, Urlaubstage und Schließzeiten von Kitas oder Schulen unter einen Hut zu bekommen. Abhilfe könnten hier betriebliche Ferienbetreuungsangebote schaffen. Meist scheitert ein betriebliches Angebot gar nicht am Willen der Arbeitgeber, sondern an den ganz praktischen Fragen: • Wie ermitteln wir überhaupt den tatsächlichen Bedarf? • Wie organisieren wir die Anmeldung unkomp...

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XING empfiehlt folgende Unternehmen:

emineo AG

Verve Consulting GmbH

Allert & Co.

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Die berufundfamilie Service GmbH, die auf eine Initiative der Gemeinnützigen Hertie-Stiftung zurückgeht, berät Arbeitgeber, die die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben stärken wollen. Unser zentrales Angebot ist das audit berufundfamilie für Unternehmen und Institutionen sowie das audit familiengerechte...

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