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Alexander Renz

Angestellt, HR-Manager, Wolters Kluwer Software und Service GmbH
Ludwigsbung, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Personal-Management
Change Management
Projekterfahrung
Strategische Personalplanung
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit

Werdegang

Berufserfahrung von Alexander Renz

  • Bis heute 12 Jahre und 11 Monate, seit Aug. 2012

    HR-Manager

    Wolters Kluwer Software und Service GmbH

    HR Manager (HR Generalist) Mitglied der Geschäftsleitung. Verantwortung des Personalbereichs einer Business Unit.

Ausbildung von Alexander Renz

  • BWL, Personal

    VWA Pforzheim

    Betriebswirt VWA Personalfachkaufmann

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Gut

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