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Asef Akveran

Angestellt, Team Manager, Webhelp Holding Germany GmbH
Nürnberg, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Erfahrung als Teamleiter / Projektleiter im Vertri

Werdegang

Berufserfahrung von Asef Akveran

  • Bis heute 5 Jahre und 5 Monate, seit Jan. 2020

    Team Manager

    Webhelp Holding Germany GmbH

  • 7 Jahre und 6 Monate, Juli 2012 - Dez. 2019

    Leitung Frontoffice MCC Novartis Pharma GmbH / Projekt Manager walter services

    walter services Mannheim GmbH

    Aufgaben- und zielorientierte Führung von bis zu 40 Kundenbetreuern, Reports und Analysen mit entsprechender Maßnahmenentwicklung/-durchsetzung, Produktionsüberwachung und Sicherstellung höchstmöglicher Erreichbarkeits- und Servicelevel sowie Produktivität bzw. Erfolgsquoten, Personalmanagement, Steuerung der Projekt-Rentabilität

  • 5 Monate, Feb. 2012 - Juni 2012

    Teamleiter Inside Sales

    LIVINGBRANDS GmbH

    Entwicklung eines Teams von bis zu 14 Inside Sales Account Managern, Volle Verantwortung für Umsatz und Zielerreichung des Teams, Erstellung und Entwicklung von Vertriebskonzepten, Peoplemanagement und –development durch Coaching und Mitarbeitergespräche, Unterstützung bei der Einstellung von neuen Mitarbeitern

  • 6 Monate, Sep. 2010 - Feb. 2011

    Manager Inside Sales

    Klarna GmbH & Klarna AB

    Führung des Inside Sales Teams (bis zu 25 Mitarbeiter) und der Supervisoren, Schulung und Coaching des Inside Sales Teams, Einzel- und Gruppenanalysen von Gesprächsaufnahmen, Side by Side-Coachings, Verantwortung für die Aus- und Weiterbildung im Inside Sales, Produkt-, Kommunikations- und Verkaufsschulungen, Managen von KPIs, Mitarbeiterleistungsbeurteilung, Rekrutierung Personal, Eskalationsmanagement

  • 5 Jahre und 1 Monat, Aug. 2005 - Aug. 2010

    Assistant CallCenter Manager / Projektleiter

    Teleperformance Deutschland GmbH / Division SalesPlus

    - Teamleitung (11.2006 - 12.2007) - Vertriebsinnendienst (08.2005 - 10.2006) Verfolgen und realisieren der Programmziele für den Kunden, Führen, organisieren und entwickeln der 1st and 2nd Level Mitarbeiter des Teams, Optimierung der Prozessqualität, Kapazitäten- und Ressourcenplanung, Managen von KPIs, Forecast für den Bereich, Konzeptpräsentation / Schulung mit dem Kunden, Rekrutierung Personal für alle Bereiche (Bewerbermanagement), Zielvereinbarung mit den Supervisoren

  • 1 Jahr und 11 Monate, Sep. 2003 - Juli 2005

    Vertrieb

    Promise Deutschland

  • 3 Jahre und 4 Monate, Mai 2000 - Aug. 2003

    CallCenter Agent

    SalesPlus

Ausbildung von Asef Akveran

  • BWL

    FH Coburg

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Türkisch

    Muttersprache

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