Björn Schille
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Björn Schille
Business Development & Research | SAP Security
- Current 5 years and 7 months, since Nov 2020BLUE STEC GmbH
Business Development Manager/ Solution Architect SAP Security & data protection
SAP Solution Architect im Business Development.
- 3 years and 10 months, Jan 2017 - Oct 2020IBS Schreiber GmbH
Senior Auditor & Consultant SAP Security, Solution Architect
Auditor & Consultant SAP Security & data protection - Modulspezialist: SAP HCM / SAP Basis - Implementierung von Berechtigungskonzepten - Implementierung datenschutzkonformer Löschkonzepte (SAP ILM) - Umsetzung von Complianceanforderungen - Technische Realisierung datenschutzrechtlicher Anforderungen im SAP - Solution Architect im Product Management - Produktentwicklung GRC Solutions Dozent für Revisionsseminare
- 2 years and 6 months, Jul 2014 - Dec 2016IBS Schreiber GmbH
Auditor & Consultant SAP Security & Authorization Management, Dozent
Auditor & Consultant SAP Security Modulspezifischer Schwerpunkt: SAP HCM / BC Dozent für SAP Revisionsseminare (Seminarcode: RFHR, SPHO, SPHB, SPHR, SPDS) Eigenverantwortliche Betreuung von Kundenprojekten als externer Berater innerhalb der Themengebiete SAP Sicherheit und SAP Berechtigungswesen. Konzeptionierung und Implementierung von SAP Lösch- und Sperrkonzepten. Externer Auditor im Bereich Datenschutz in SAP Systemen und in den Schwerpunktthemen SAP HCM, SAP Basis und SAP Systemsicherheit.
Trainee Auditor & Consultant im Bereich SAP Security Modulspezifischer Schwerpunkt: Berechtigungskonzeption SAP HCM / BC
- 4 months, Mar 2013 - Jun 2013
SAP certified Application Associate Human Capital Management
SAP education partner
Zertifizierung zum Berater SAP HCM · Zusatzqualifikation FI und Berechtigungen
Personalunteroffizier im militärischen Personalmanagement. Kernaufgaben:·Bearbeitung personalwirtschaftlicher Vorgänge·Personalaktenbearbeitung·Datenqualität in SAP·Stammdatenpflege·Anlegen von Qualifikationen·Einsteuern von Trainings und Änderungsmeldungen·Prüfer für Datenerfassungen von besoldungsrelevanten Änderungen im IT0008 über HR easy audit·1st-level support·Multiplikator prozessbezogene DV und Umsetzung Datenschutzkontept·Personalverantwortung für eine kleine Gruppe
Sprachen
German
C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)
English
C1 (Fließend)
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