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Boris Lorenz

Angestellt, Account Koordinator, Gimbel Consulting GmbH
Wiesbaden, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Projektmanagement
Personalberatung
Key Account Management
- Kompetenzgestützte Personal- und Organisationsen
Verkaufstraining
Führungskräfteentwicklung
Managementberatung
Business Coaching
KPI-Entwicklung
Kompetenzentwicklung
Kommunikationstraining
Vertriebstraining
Verkauf
Personalverantwortung
MS Office
Englische Sprache
Solution
Projekte
KODE
Kommunikation
Coaching
Kundenbetreuung
Mobilfunk
Projektplanung
Engineering
Technologie
Project Management Office
Personalplanung
Gewinn-und-Verlust-Rechnung
projektmanagement
Personaldienstleistungen
Bid-Management
Ausschreibungsmanagement
Preisverhandlungen
Vertragsgestaltung
Führung
Erfahrung
Engagement
Führungserfahrung
Organisationstalent
Verantwortungsbewusstsein
Selbstständigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Kundenorientierung
Fachkompetenz
Interkulturelle Kompetenz
Verkaufstalent
Technisches Verständnis
Durchsetzungsvermögen
Problemlösungskompetenz
Soziale Kompetenz
Zielstrebigkeit
Unternehmerisches Denken
Lernbereitschaft
Loyalität
Schnelle Auffassungsgabe
Analytisches Denken
Vernetztes Denken

Werdegang

Berufserfahrung von Boris Lorenz

  • Bis heute 2 Jahre und 6 Monate, seit Jan. 2023

    Account Koordinator

    Gimbel Consulting GmbH
  • 1 Jahr und 2 Monate, Nov. 2021 - Dez. 2022

    Manpower Solution Consultant und Recruiting Consultant

    Gimbel Consulting GmbH
  • 9 Jahre und 10 Monate, Jan. 2012 - Okt. 2021

    Projektleiter

    I.e.P. - Dienstleistung für Personalarbeit und Beratung GmbH

  • 1 Jahr und 8 Monate, Okt. 2009 - Mai 2011

    Shop-Manager

    E-Plus Shop GmbH & Co. KG

    Shop-Manager der E-Plus Shop GmbH, Dienstleister im Bereich Mobilfunk, Endkundenvertrieb, B2C, mit anteiliger Personalverantwortung - Verkauf und Beratung - Reparaturannahme - PEP für 3 Mitarbeiter

  • 2 Jahre und 6 Monate, Apr. 2007 - Sep. 2009

    Stellvertretender Filialleiter

    Conrad Electronic SE

    - Stellvertretender Filialleiter, - Personalverantwortung 50 Mitarbeiter - Disposition und Planung - Marketingplanung - Reklamationsbearbeitung - Verkauf und Präsentation - Training und Coaching von Mitarbeitern - P&L Analyse

  • 1 Jahr und 9 Monate, Feb. 2006 - Okt. 2007

    Verkaufstrainer

    Conrad Electronic SE

    Interner Verkaufstrainer bei COnrad Electronic SE, deutschlandweit in den Filialen unterwegs, um Kassenkräfte und Verkaufsmitarbeiter zu coachen und zu trainieren. Mit Flipchart, Drehbuch und Kamera zum zufriedenen Kunden.... Einzel- und Gruppentrainings Individual-Coaching

  • 3 Jahre und 8 Monate, März 2004 - Okt. 2007

    Verkaufsgruppenleiter

    Conrad Electronic SE

    - Warenpräsentation und Verkauf - Warendisposition - Personalplanung 5 Mitarbeiter - Reklamationsbearbeitung

  • 2 Jahre und 3 Monate, Jan. 2002 - März 2004

    Filialleiter

    A. Kuckein GmbH

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Französisch

    Grundlagen

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