Christian Schulz

Angestellt, Senior HR-Generalist / Coordinator operational HR, EP Power Minerals GmbH
Dinslaken, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Personalleitung
Recruiting
Datenschutz
Active Sourcing
Personalmanagement
Personalsuche
E-Recruiting
Employer Branding
Talent Management
Personalentwicklung
Personalcontrolling
Niederlassungsleitung
Personalführung
Mentoring
Coaching
Controlling
Budgetverantwortung
Vertrieb
Neukundengewinnung
Bestandskundenbetreuung
CRM
Arbeitssicherheit
Personaldienstleistung
Arbeitsrecht
Elektrotechnik
XING
LinkedIn
Human Resources
Projektmanagement
Entgeltabrechnung
Betriebsrat

Werdegang

Berufserfahrung von Christian Schulz

  • Bis heute 7 Monate, seit Apr. 2025

    Senior HR-Generalist / Coordinator operational HR

    EP Power Minerals GmbH

    Fachliche Leitung HR Administration & Payroll

  • 1 Jahr und 6 Monate, Okt. 2023 - März 2025

    Leiter Personalwesen

    RRK Wellpappenfabrik GmbH & Co. KG

    - Leitung und Strukturierung der Personalabteilung - Verantwortlich für die Durchführung der Gehalts- und Lohnabrechnungen - Vertragswesen inkl. On-/ Offboarding - Administration / Tagesgeschäft - Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat - Recruiting (Kfm.- / Gew.-Mitarbeiter sowie Auszubildende) - Gestaltung von Stellenanzeigen und Veröffentlichung - Führen von Vorstellungsgesprächen - Teilnahme an Messen (Bewerber / Auszubildende) - Personalcontrolling - Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter

  • 2 Jahre und 4 Monate, Juni 2021 - Sep. 2023

    HR-Manager

    evocenta GmbH

    *HR-Manager - Aufbau der Personalabteilung - Einführung der E-Akte - Rekrutierung von IT-Fachkräften - Einführung eines Schulungssystems - Unterstützung bei den Zertifizierungen ISO 27001 und ISO 9001 *Produkt Owner für das ERP - System eGecko - Einführung und Konfiguration eines ERP-Systems (Finanzbuchhaltung, HR, Zeiterfassung, Lohn, Einkauf, CRM, Controlling) - Problemanalyse und -lösung im laufenden Betrieb - ISO 9001 und 27001 konforme Umsetzung *Fuhrpark *Sicherheitsbeauftragter *Datenschutz

  • 11 Jahre, Juni 2010 - Mai 2021

    Leiter Recruiting - Rhein-Ruhr

    Orizon GmbH

    Leiter Recruiting und stellv. Standortleiter mit 6 Mitarbeitern NL Rhein-Ruhr - Talent Management - Rekrutierung (operativ und strategisch) auf allen Ebenen - Entwickeln und veröffentlichen von Stellenanzeigen - Active Sourcing (Xing, LinkedIn) - Employer Branding - Bewerbermanagement - Teilnahme an Messen - Coaching - Auswahl und Gewinnung neuer Partner zur Bewerbergewinnung 04.2014 - 12.2015 Niederlassungsleiter NL Bottrop 06.2010 - 03.2014 Personalberater NL Bottrop

  • 1 Jahr und 4 Monate, Jan. 2009 - Apr. 2010

    Niederlassungsleiter - Duisburg

    Gerhard Grimm GmbH & Co. KG

    Leitung der Niederlassung Duisburg

  • 1 Jahr und 3 Monate, Sep. 2007 - Nov. 2008

    Personaldisponent - Gelsenkirchen / Moers / Düsseldorf

    Kangaroo Personal-Dienstleistungen GmbH

  • 6 Monate, März 2007 - Aug. 2007

    Dispositionsassistent - Gelsenkirchen / Wesel

    Mumme Personalservice GmbH
  • 1 Jahr und 2 Monate, März 2003 - Apr. 2004

    Energieelektroniker Anlagentechnik

    SIEMENS

Ausbildung von Christian Schulz

  • 1 Jahr und 11 Monate, Aug. 2004 - Juni 2006

    Elektrotechnik

    Heinz-Nixdorf-Berufskolleg - Fachschule für Technik

    Datenverarbeitungstechnik

  • 3 Jahre und 6 Monate, Sep. 1999 - Feb. 2003

    Elektrotechnik

    Siemens AG / Heinz-Nixdorf-Berufskolleg

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Grundlagen

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