Claudius Tost
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Claudius Tost
- Current 3 years and 9 months, since Oct 2022Landeshauptstadt Stuttgart
Sachgebietsleitung Organisationsprojekte
- 2 years, Oct 2020 - Sep 2022
Teamleiter Organisationsprojekte
Landeshauptstadt Stuttgart
- 3 years and 1 month, Sep 2017 - Sep 2020
Projektmanager
Landeshauptstadt Stuttgart
Verantwortung sämtlicher operativen und strategischen Personalthemen, u.a. Konzeption und Optimierung von Prozessen, Recruiting und Personalmarketing sowie Verantwortung der Ausbildung der dualen Studierenden.
- 6 months, Jun 2016 - Nov 2016
Masterand im Personalbereich
EY - Ernst & Young
Durchführung einer Altersstrukturanalyse. Konzeption und Durchführung einer qualitativen Befragung mittels 24 leitfadengestützten Interviews. Thema der Master-Thesis: „Auswirkungen des demografischen Wandels auf das betriebliche Personalmanagement: Empirische Untersuchung bei Ernst & Young Core Business Services“
- 9 months, Apr 2015 - Dec 2015
Werkstudent im Personalbereich (Abteilung: Betreuung der leitenden Direktoren)
Robert Bosch GmbH
Schwerpunkte: Mitarbeit in der operativen Personalsachbearbeitung, Optimierung von Prozessen, Durchführung und statistische Auswertung einer Zufriedenheitsbefragung.
- 6 months, Sep 2013 - Feb 2014
Praktikant im Personalbereich (Abteilung: Kaufmännische Berufsausbildung)
Daimler AG
Schwerpunkte: Bewerbermanagement und Recruiting, Vorbereitung und Durchführung des Auszubildenden-Testverfahrens, Administrative bzw. konzeptionelle Unterstützung im Ausbildungsprozess.
- 10 months, Oct 2009 - Jul 2010
Zivildienstleistender
Paulinenpflege Winnenden e.V.
Schwerpunkte: Betreuung von Auszubildenden und Mitarbeit im Tagesgeschäft (z.B. Verkauf von Gemüse auf dem Wochenmarkt).
- 2 years and 7 months, Jan 2007 - Jul 2009
Kaufmann für Speditions- und Logistikdienstleistungen
Schmalz + Schön Eurocargo GmbH Fellbach
Schwerpunkte: Kundenbetreuung, Komplette Auftragsbearbeitung, Eigenständige Disposition.
- 2 years and 5 months, Sep 2004 - Jan 2007
Ausbildung zum Kaufmann für Speditions- und Logistikdienstleistungen
Schmalz + Schön Eurocargo GmbH
Ausbildung von Claudius Tost
- 2 years and 6 months, Sep 2014 - Feb 2017
Human Resources Management
Hochschule Pforzheim
Thema der Master-Thesis: „Auswirkungen des demografischen Wandels auf das betriebliche Personalmanagement: Empirische Untersuchung bei Ernst & Young Core Business Services“
- 3 years, Sep 2011 - Aug 2014
Wirtschaftspsychologie
Hochschule für Technik
Schwerpunkte: Human Resources Management und Consulting. Thema der Bachelor-Thesis: „Arbeitsfähigkeit von LKW-Fahrern: Arbeitgebermaßnahmen aus der Sicht von LKW-Fahrern“ (Veröffentlichung der Ergebnisse in der Zeitschrift PERSONALquarterly in der Ausgabe 01/2017)
Sprachen
German
C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)
English
B1-B2 (Gute Kenntnisse)
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