Daniel Andersch

- Entwicklung und Umsetzung der Kommunikations- und Marketingstrategie für das Unternehmen - Erstellung von Personalmarketing Strategien und Employer Branding Kampagnen - Koordinierung von Designer und Webagentur - Performance Marketing zur Lead Generierung (SEM, Google Tag Manager) - Content Erstellung und Pflege des CMS für die Webseiten & Social Media Kanäle - Anleitung und Kontrolle des unterstellten Personals

- Planung, Vorbereitung und Realisierung von Personalentwicklungs- und Coachingprodukten - Anleitung und Kontrolle des unterstellten Personals - Durchführung von Mitarbeiter-, Entwicklungs- und Zielvereinbarungsgesprächen

- Coaching während Einzel- und Gruppenaktivitäten im Rahmen der beruflichen Orientierung - Durchführung von Potenzialanalysen und Kompetenzfeststellungen - Klärung individueller Problemlagen und Erarbeitung lösungsorientierter Unterstützungsangebote - Unterstützung der Bewerbungsaktivitäten

- Koordination, Leitung und Qualitätsmanagement der Personalabteilung - Planung, Koordination und Umsetzung aller Recruitingmaßnahmen national wie international - Personalauswahl & Vertragsverhandlungen - Unterstützung der Geschäftsführung bei der Personalplanung, Personalcontrolling und Verwaltung - Unterstützung in der kaufmännischen und administrativen Verwaltung

- Rekrutierung, Disposition und Betreuung von Bewerbern und Mitarbeitern - Vertragsverhandlungen und Klärung von spezifischen Rahmenbedingungen - Anwendung arbeitsrechtlicher-, sozialversicherungsrechtlicher- und tariflicher Regularien - Betreuung von Bestandskunden & Akquisition von Neukunden

- Auswahl, Einstellung, Vermittlung und Disposition von Bewerbern und Mitarbeitern - Akquisition von Neukunden, Betreuung von Bestandskunden - vorbereitende Lohnbuchhaltung - betriebswirtschaftliche Auswertung von Umsatz und Gewinn

Arbeit, Organisation und Geschlecht; Soziale Institutionen und Kultur; Politische Theorie und politische Kultur