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Daniel Schiebold

Angestellt, HR Business Partner, Accenture Dienstleistungen GmbH
Kronberg im Taunus, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Verantwortungsbewusstsein
Zuverlässigkeit
Lernbereitschaft
Analytisches Denken
Personalmanagement
HR-Prozesse
Personalbetreuung
Personaleinsatzplanung
deutsches Arbeitsrecht
Personaladministration
MS Office
Kollektivarbeitsrecht
Talentmanagement
HR Projektmanagement

Werdegang

Berufserfahrung von Daniel Schiebold

  • Bis heute 2 Jahre, seit Juni 2023

    HR Business Partner

    Accenture Dienstleistungen GmbH

    HR Business Partner in Accenture Operations für Digital Inside Sales und Marketing Operations.

  • 2 Jahre und 1 Monat, Mai 2021 - Mai 2023

    HR Business Partner Specialist

    Accenture

    Enge Zusammenarbeit mit dem HR Business Partner für den Bereich Technology in ASGR (über 6.000 Mitarbeitende in vier Ländern)

  • 1 Jahr und 9 Monate, Sep. 2019 - Mai 2021

    Personalreferent

    Accenture

    Personalreferent für ca. 200 Mitarbeiter - zuständig für alle HR-Themen und Fragen, sowie Personaleinsatzplanung.

  • 1 Jahr und 3 Monate, Juni 2018 - Aug. 2019

    Human Resources Analyst

    Accenture

    Prozessoptimierung von HR-Prozessen, Knowledge Champion für diverse Prozesse, Betreuung Werkstudenten & Praktikanten, Pflege von Personalakten uvm.

  • 2 Monate, Mai 2018 - Juni 2018

    Human Resources Senior Assistant

    Accenture
  • 6 Monate, Okt. 2017 - März 2018

    Assistant Human Resources

    Accenture
  • 4 Monate, Apr. 2013 - Juli 2013

    Forschungsassistent

    Justus Liebig Universität Gießen

Ausbildung von Daniel Schiebold

  • 4 Jahre und 6 Monate, Okt. 2013 - März 2018

    Psychologie

    Justus-Liebig-Universität Gießen

    Arbeits- und Organisationspsychologie, Klinische Psychologie

  • 3 Jahre, Okt. 2010 - Sep. 2013

    Psychologie

    Justus-Liebig-Universität Gießen

    Psychologische Diagnostik, Arbeits- und Organisationspsychologie

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

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