Daniel Seitz

Angestellt, Senior HR Consultant, CONZEPT Personalmanagement und -service GbmH
München, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Employer Branding
Ideenmanagement
Talentscouting
Marketingstrategy
Mitarbeiterführung
Motivation Psychology
Mitarbeiterrekrutierung
Innovation Management
Personalrecht
Arbeitssicherheit
Vertriebscoaching
Personalentwicklung
Active Sourcing
Informationstechnologie

Werdegang

Berufserfahrung von Daniel Seitz

  • Bis heute 1 Jahr und 7 Monate, seit März 2025

    Senior HR Consultant

    CONZEPT Personalmanagement und -service GbmH

  • 6 Monate, Nov. 2022 - Apr. 2023

    Niederlassungsleiter

    SYNERGIE Personal Deutschland GmbH
  • 2 Jahre und 4 Monate, März 2020 - Juni 2022

    Geschäftsführer / CEO

    ZAG Personal & Perspektiven
  • 3 Jahre und 8 Monate, Mai 2018 - Dez. 2021

    Fachbereichsleiter Personal Bayern / Head of Sales

    ZAG Personal & Perspektiven
  • 6 Monate, Feb. 2017 - Juli 2017

    Team Leader HR & Sales

    Innovides GmbH
  • 8 Monate, Juni 2016 - Jan. 2017

    HR Manager

    Innovides GmbH
  • 10 Monate, Aug. 2015 - Mai 2016

    Bildungsurlaub

    Bildungsurlaub

  • 4 Monate, Apr. 2015 - Juli 2015

    Vertriebsdisponent / Personaldisponent/Leitender Angestellter

    Promedis24 GmbH

    Rekrutierung und Vermittlung von medizinischen & kaufmännischen Fachpersonal

  • 6 Monate, Okt. 2014 - März 2015

    Vertriebsleitung Europa / European Operation Manager

    Medivas - Manufaktur für audiovisuelle Medientechnik

    Disposition / Marketing / Vertrieb für DACH- Region

  • 1 Jahr, Okt. 2013 - Sep. 2014

    Niederlassungsleiter - Brand Manager

    Fibertexx GmbH

    Auf- und Ausbau der Niederlassung Augsburg & Donauwörth. Branchen: Luft- und Raumfahrt, Logistik, Maschinenbau, Industrie, IT, Elektronik, Automotive, Kunststoff

  • 2 Jahre und 7 Monate, März 2011 - Sep. 2013

    Vertriebsdisponent / stellv. Niederlassungsleiter

    DEKRA
  • 2 Jahre und 1 Monat, Feb. 2009 - Feb. 2011

    Business Coach - Sales & Marketing

    DEKRA Akademie GmbH

    Dozent für Vertrieb & Marketing / Motivationstraining / Unternehmensberatung

  • 6 Jahre und 11 Monate, Feb. 2002 - Dez. 2008

    Sales Manager

    AWS Personaldienstleistungen GmbH

Ausbildung von Daniel Seitz

  • Bis heute 3 Jahre und 6 Monate, seit Apr. 2023

    Contract Law: From Trust to Promise to Contract

    Harvard Business School

  • Bis heute 3 Jahre und 6 Monate, seit Apr. 2023

    Contract Law: From Trust to Promise to Contract

    Harvard Business School

  • Bis heute 7 Jahre und 7 Monate, seit März 2019

    International Business Environment & Global Strategy

    IIMB

  • 7 Monate, Jan. 2017 - Juli 2017

    Marine and Antarctic Science

    University of Tasmania

    Planet Ocean / Iconic Sea Life / Sharks / Origin of Life /Antarctic Ecosystems / Deep Sea / Cool Technologies / Climate Change & Multiple Stressors / Pressures on Ocean Systems / Sustainable Fishing & the Future

  • 2 Monate, März 2016 - Apr. 2016

    Innovation for Powerful Outcomes

    Swinburne University of Technology

  • 2 Monate, März 2016 - Apr. 2016

    Sociology

    Western Sydney University

  • 2 Monate, März 2016 - Apr. 2016

    Management for a Competitive Edge

    ICMS (International College of Management Sydney)

  • 2 Monate, Feb. 2016 - März 2016

    Negotitation and Conflict Resolution

    MGSM (MACQUARIE GRADUATE SCHOOL OF MANAGEMENT)

  • 2 Monate, Feb. 2016 - März 2016

    Human Resources

    Open Training Institute

  • 7 Monate, Aug. 2015 - Feb. 2016

    Conversational English Skills

    Tsinghua-Universität

  • 4 Monate, Jan. 2013 - Apr. 2013

    SGU- Prüfung von operativ tätigen Mitarbeitern

    KOHLA Ingenieure / Magedeburg

  • 9 Monate, Aug. 2011 - Apr. 2012

    Befähigung im Arbeitsschutz zum Sicherheitsbeauftragten

    VBG Akademie / Lautrach

  • 1 Monat, Juni 2011 - Juni 2011

    Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz

    DEKRA Akademie Stuttgart

  • 7 Monate, Jan. 2010 - Juli 2010

    AdA - Ausbildung der Ausbilder

    Handwerkskammer Schwaben / Augsburg

  • 1 Monat, Nov. 2007 - Nov. 2007

    AMP Tarifverträge und Arbeitnehmerüberlassung

  • Human Resources

    IHK

    Personalmanagement & Rekrutierungsprozesse

Sprachen

  • Deutsch

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • Englisch

    B1-B2 (Gute Kenntnisse)

  • Chinesisch

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

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