Denis Gründler

Angestellt, Projektleiter für Mitarbeitendenbefragungen und 360-Grad-Feedback, ValueQuest GmbH
Abschluss: Master of Science, Lund University
Zürich, Schweiz

Fähigkeiten und Kenntnisse

Personalmanagement
Personalentwicklung
Changemanagement
Organisationsentwicklung
Talentmanagement
Personalbeschaffung
Performancemanagement
Teamentwicklung
Moderation
Coaching

Werdegang

Berufserfahrung von Denis Gründler

  • Bis heute 8 Monate, seit Dez. 2024

    Projektleiter für Mitarbeitendenbefragungen und 360-Grad-Feedback

    ValueQuest GmbH
  • 2 Jahre und 4 Monate, Sep. 2022 - Dez. 2024

    Senior People Partner Development | People & Organisational Development

    Wilken Software Group
  • 1 Jahr und 11 Monate, Sep. 2020 - Juli 2022

    HR Business Partner

    PERI SE

  • 3 Jahre und 2 Monate, Mai 2015 - Juni 2018

    HR Business Partner

    The Swatch Group (Deutschland) GmbH
  • 7 Monate, Okt. 2014 - Apr. 2015

    HR Executive

    Tata Consultancy Services Deutschland GmbH
  • 2 Monate, Aug. 2014 - Sep. 2014

    Personalassistent

    The Swatch Group (Deutschland) GmbH
  • 2 Jahre und 4 Monate, Mai 2011 - Aug. 2013

    Wissenschaftliche Hilfskraft

    SRH Hochschule Heidelberg
  • 3 Monate, Nov. 2012 - Jan. 2013

    Projektarbeit Personalentwicklung

    Robert Bosch GmbH

  • 4 Monate, Juni 2012 - Sep. 2012

    Praktikum im Recruiting

    Accenture Dienstleistungs GmbH

  • 10 Monate, Aug. 2009 - Mai 2010

    Zivildienst

    Bund der Deutschen Katholischen Jugend Berlin

  • 2 Jahre und 3 Monate, Feb. 2006 - Apr. 2008

    Privatkundenberater

    Kreissparkasse Biberach

Ausbildung von Denis Gründler

  • 1 Jahr, Juli 2018 - Juni 2019

    Business Administration – Managing People, Knowledge and Change

    Lund University

  • 3 Jahre, Okt. 2010 - Sep. 2013

    Wirtschaftspsychologie

    SRH Hochschule Heidelberg

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

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